Nie każde wolne pracodawca uwzględni w planieDokument, w którym przełożony ustala urlopy, może być zawarty w regulaminie. Jego treść jest podawana do wiadomości pracownikówAneta Mościcka•28 grudnia 2012
Kasy zapomogowo-pożyczkowe są dla wszystkich pracownikówPani Grażyna jest pracownikiem oświaty. W jej zakładzie pracy działa kasa zapomogowo-pożyczkowa, ale nie wszyscy mogą do niej należeć. Zapisy są uzależnione od członkostwa w związku zawodowym. Pracownicy, którzy chcą się wypisać ze związku, są wyrzucani z kasy, a jeśli do niego nie należą, nie mogą do niej przystąpić. Nie pomagają żadne interwencje.Aneta Mościcka•30 listopada 2012
Kasy zapomogowo-pożyczkowe są dla wszystkich pracownikówPani Grażyna jest pracownikiem oświaty. W jej zakładzie pracy działa kasa zapomogowo-pożyczkowa, ale nie wszyscy mogą do niej należeć. Zapisy są uzależnione od członkostwa w związku zawodowym. Pracownicy, którzy chcą się wypisać ze związku, są wyrzucani z kasy, a jeśli do niego nie należą, nie mogą do niej przystąpić. Nie pomagają żadne interwencje.Aneta Mościcka•30 listopada 2012
Kasy zapomogowo-pożyczkowe są dla wszystkich pracownikówPani Grażyna jest pracownikiem oświaty. W jej zakładzie pracy działa kasa zapomogowo-pożyczkowa, ale nie wszyscy mogą do niej należeć. Zapisy są uzależnione od członkostwa w związku zawodowym. Pracownicy, którzy chcą się wypisać ze związku, są wyrzucani z kasy, a jeśli do niego nie należą, nie mogą do niej przystąpić. Nie pomagają żadne interwencje.Aneta Mościcka•30 listopada 2012
Kiedy wierzyciel musi usunąć długi z biura informacji gospodarczej?Kilka lat temu pani Anna straciła pracę. Zaległości w opłatach rosły, więc pożyczyła w biurze pośrednictwa finansowego 5 tys. zł. Niestety, nie była w stanie spłacić długu i wierzyciel wpisał ją jako dłużnika do biura informacji gospodarczej. Kiedy pani Anna znalazła w końcu pracę, spłaciła całe zadłużenie w ratach. W październiku tego roku podpisała przedwstępną umowę zakupu mieszkania.Aneta Mościcka•09 listopada 2012
Po spłacie zaległości wierzyciel musi usunąć dług z biura informacji gospodarczejAneta Mościcka•09 listopada 2012
Opieszałość już można liczyć w milionachTylko w ubiegłym roku zbyt wolne tempo pracy Temidy kosztowało budżet państwa ponad milion złotych. Niestety wszystko wskazuje na to, że w tym roku zostanie pobity kolejny rekord. Polacy coraz częściej bowiem piszą skargi i domagają się coraz wyższych odszkodowańAneta Mościcka•11 lipca 2012
Przyłapanego na gorącym uczynku można zwolnić ad hocZ pracownikiem wolno rozstać się w trybie dyscyplinarnym pod warunkiem, że fakt popełnienia przez niego przestępstwa nie budzi żadnych wątpliwości. W przeciwnym wypadku lepiej nie ryzykowaćAneta Mościcka•22 marca 2012
"Na żądanie" nie znaczy "zawsze, kiedy się chce"Pracownik ma prawo do urlopu na żądanie, pod warunkiem że przełożony mu go udzieli. Jeśli w interesie firmy jest, aby stawił się on do pracy, szef może nie dać mu wolnegoAneta Mościcka•16 lutego 2012
Na jaką pomoc finansową może liczyć firma zatrudniająca bezrobotnychPracodawcy chcący zmniejszyć koszty prowadzenia działalności mogą skorzystać z kilku form pomocy oferowanej przez powiatowe urzędy pracyAneta Mościcka•29 grudnia 2011