wypłata

Wypłaty 13. i 14. emerytury w 2026 roku budzą duże zainteresowanie wśród seniorów. Jakich kwot mogą spodziewać się emeryci i kiedy dokładnie wypłata "trzynastki"? O jakich dodatkach do emerytury warto pamiętać? W artykule przypominamy przywileje dla seniorów, jak darmowe leki czy ulgi w komunikacji miejskiej. Jaka jest ich skala i jak je uzyskać?

Pytanie: Pracownik zatrudniony w samorządowej jednostce budżetowej na podstawie umowy o pracę na czas określony od 1 stycznia do 31 lipca 2025 r. nabył prawo do trzynastki za 2025 r. Czy naruszyliśmy przepisy, jeśli otrzyma on to świadczenie w terminie ogólnym, a więc w I kwartale 2026 r., wraz z wypłatą trzynastki pozostałym pracownikom, a nie ostatniego dnia trwania umowy?

Szykują się utrudnienia przy bankomatach. Od 19 lutego 2026 r. sieć Euronet wprowadza nowy, niski limit na jednorazową wypłatę gotówki BLIK-iem. Zamiast dotychczasowych 800 zł, wyjmiesz tylko 200 zł. Sprawdź, dlaczego zapadła ta decyzja i co na to operator systemu BLIK.

Kadrowcy twierdzą, że nowelizacja kodeksu pracy zamiast odciążenia, nałożyła na nich dodatkowy obowiązek. Rozliczenie zaległego urlopu z niektórymi pracownikami odchodzącymi z firmy będzie wymagało od nich utworzenia dodatkowej listy płac.

Od 27 stycznia 2026 r. obowiązują nowe przepisy Kodeksu pracy dotyczące ekwiwalentu za niewykorzystany urlop, cyfryzacji spraw kadrowych oraz zasad w ZFŚS. Sprawdź, jakie terminy wprowadzono, co można załatwić online i jak zmiany wpłyną na pracowników i pracodawców.

Grudzień to czas, kiedy z reguły potrzebujemy więcej pieniędzy. Przygotowanie do Świąt z pewnością powiększa rodzinne wydatki, a wiele osób na swoich kontach może zobaczyć mniejsze przelewy. Powodem najczęściej nie jest jednak błąd w księgowości u pracodawcy.

ZUS opublikował najnowsze informacje na temat wypłacanych świadczeń. Dane dotyczą pierwszych trzech kwartałów roku. O ile wzrosła średnia emerytura po marcowej waloryzacji i ile pieniędzy Zakład Ubezpieczeń Społecznych przeznaczył na obsługę wypłaty świadczeń?

Jastrzębska Spółka Węglowa od dziewięciu kwartałów notuje miliardowe straty, a jej fundusz stabilizacyjny jest już praktycznie wyczerpany. W obliczu tak trudnej sytuacji finansowej coraz realniejsze stają się ograniczenia barbórkowych nagród oraz innych świadczeń dla pracowników. Do narastających obaw odniosła się już spółka.

W listopadzie 2025 r. tysiące emerytów mogą nie dostać przelewu z ZUS w swoim terminie. To nie błąd ani opóźnienie, lecz efekt nietypowego kalendarza, który zaskoczył seniorów. ZUS już potwierdził przesunięcia – zmienią się dwa terminy wypłat, a pierwszy z nich dotyczy świadczeń wypłacanych w najbliższych dniach.

Resort pracy przygotował projekt ustawy likwidującej bezpłatne staże, który 16 września 2025 r. trafił do wykazu prac rządu – co potwierdziła minister Agnieszka Dziemianowicz-Bąk.

Wysokość świadczenia może sięgnąć nawet trzymiesięcznego wynagrodzenia, a w przypadku zawarcia porozumienia zbiorowego przekroczyć ustawowy limit. Wszystko zależy od stażu pracy oraz podstawy prawnej zakończenia zatrudnienia.

Do 31 sierpnia 2025 r. zostało już mało czasu, a wtedy mija ostateczny termin na wypłatę tego świadczenia. Sprawdź, ile wynosi świadczenie urlopowe nauczyciela, jak je policzyć proporcjonalnie przy części etatu lub krótszym zatrudnieniu. Zebraliśmy najważniejsze zasady w jednym miejscu.

Kilka dni temu pracownik rozwiązał z naszą spółką umowę o pracę z powodu braku wypłaty wynagrodzeń za dwa ostatnie miesiące. Jest to spowodowane problemami finansowymi firmy. Pracownik domaga się odszkodowania w wysokości wynagrodzenia za okres wypowiedzenia. Zastanawiamy się, czy nie przekroczył jednak terminu na rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia, który przecież wynosi miesiąc od czasu, kiedy dowiedział się o przyczynie uzasadniającej rozwiązanie umowy. Czy możemy bronić się w sądzie takim argumentem?

Mimo krytyki, jaka spadła na nowe przepisy, łączone świadczenia cieszą się popularnością. Tylko w styczniu wpłynęło do organu rentowego niemal 300 tys. wniosków – tak wynika z informacji przygotowanych dla DGP

Firmy coraz częściej łamią przepisy o czasie pracy i nadal mają problem z terminowym płaceniem pensji. Powód? Tak, w pierwszej kolejności, szukają oszczędności.

Wynagrodzenie chorobowe i zasiłek chorobowy wypłacane są przez pracodawcę i ZUS. Chorobowe należy się za czas zwolnienia lekarskiego. Kiedy chorobowe wypłaca pracodawca, a kiedy ZUS? Jakie są terminy wypłaty świadczenia?

14 emerytura 2024 - kiedy będzie wypłacana? Pierwszych wypłat można spodziewać się już za kilka dni. Czternasta emerytura w tym roku będzie niższa prawie o 870 zł niż w zeszłym roku. Kto otrzyma czternastkę i w jakim terminie?

Lewica domaga się wprowadzenia płacy za wszystkie staże i praktyki. Zarówno pracodawcy, jak i studenci mają obawy.