nauczyciele

Trwają prace nad utworzeniem publicznego e-dziennika dla szkół. Pilotaż rozwiązania obejmie podstawówki i zostanie uruchomiony w roku szkolnym 2026/2027. - Przewidywane funkcjonalności to m.in. widok ocen, w tym ocenę zachowania, plan lekcji oraz informacje o frekwencji - informuje DGP Ewelina Gorczyca, rzeczniczka resortu edukacji.

- Nauczyciele korzystają już dziś z różnych form wsparcia – przede wszystkim związków zawodowych – a jako osoby dorosłe mają możliwość samodzielnego dochodzenia swoich praw - mówi DGP Kacper Lawera, dyrektor departamentu komunikacji Ministerstwa Edukacji Narodowej, przewodniczący zespołu ds. praw i obowiązków ucznia w MEN.

Coraz więcej nauczycieli decyduje się na wcześniejsze zakończenie pracy zawodowej, korzystając z tzw. świadczenia kompensacyjnego. To rozwiązanie, które w praktyce zastępuje emeryturę pomostową i pozwala uzyskać comiesięczne przelewy z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych sięgające nawet ponad 4500 zł brutto. W 2026 roku zmieniły się przepisy, które znacząco poszerzyły grono uprawnionych.

Oświatowe związki zawodowe chcą, aby do nadgodzin nauczycieli miały zastosowanie bezpośrednio przepisy kodeksu pracy. Propozycje resortu edukacji są ich zdaniem mniej korzystne. Do wypłacania dodatkowych świadczeń wystarczy stosowna wykładnia ministerstwa.

Ponad 4200 zł miesięcznie jeszcze przed emeryturą – taka kwota trafia dziś do części Polaków z ZUS. Warunek? Wiek co najmniej 56 lat, odpowiedni staż i… zakończenie pracy w konkretnym momencie. Problem w tym, że przepisy są skomplikowane, a liczba uprawnionych z roku na rok spada. Sprawdzamy, kto faktycznie może dostać to świadczenie i gdzie najłatwiej popełnić błąd.

Świadczenie kompensacyjne pozwala nauczycielom na zakończenie kariery przed osiągnięciem 60. lub 65. roku życia. Aby otrzymać wypłatę z ZUS, należy wykazać 30 lat stażu oraz ukończyć wiek, który w 2025 roku wzrośnie do 56 lat dla kobiet i 61 lat dla mężczyzn. Podpowiadamy, jak skutecznie rozwiązać stosunek pracy i udokumentować lata pracy pedagogicznej, by uzyskać to wsparcie.

- Polski wariant "Przewodnika po strategiach edukacyjnych" jest naprawdę potrzebny - mówi DGP dr hab. Maciej Jakubowski, dyr. Instytutu Badań Edukacyjnych - Państwowego Instytutu Badawczego. Szef IBE tłumaczy też, w jaki sposób narzędzie pomoże nauczycielom.

Podwyżki dla nauczycieli już obowiązują, ale prawdziwe emocje dopiero przed nimi. W kwietniu na konta trafi nie tylko wyższa pensja, ale też wyrównanie od stycznia – a w wielu przypadkach również przeliczone dodatki. To oznacza przelewy wyższe nawet o kilkaset złotych. Sprawdzamy, ile realnie można zyskać i kto dostanie najwięcej.

- Zdrowie psychiczne nauczycieli wciąż pozostaje tematem tabu - mówi Anna Morawska-Borowiec, prezeska Fundacji Twarze Depresji, psycholożka. Ekspertka w rozmowie z DGP przybliża kulisy działania telefonu zaufania dla nauczycieli.

Krajowy Sekretariat Nauki i Oświaty NSZZ „Solidarność” proponuje zmiany dotyczące dwóch dodatków dla nauczycieli – za wychowawstwo oraz za pracę w trudnych i uciążliwych warunkach.

W ciągu roku od opublikowania przez Sąd Najwyższy uchwały w sprawie prawa nauczycieli do nadgodzin resort edukacji nie zrobił nic, aby zapewnić wypłaty. Związkowcy oczekują jasnych deklaracji i zmian w prawie.

W najbliższy poniedziałek, czyli 9 marca 2026 r., po ponad ośmiu miesiącach resort edukacji wraca do rozmów w sprawie nadgodzin z oświatowymi związkami zawodowymi. DGP ustalił, że tym razem do rozmów nie zostali zaproszeni przedstawiciele Państwowej Inspekcji Pracy (PIP).