Autopromocja
Dziennik Gazeta Prawana logo
Prawo administracyjne

Niektórzy absolwenci będą mogli odbyć skrócone szkolenie

2 grudnia 2010
Ten tekst przeczytasz w 20 minut

Warunkiem skorzystania z instytucji skróconego szkolenia zawodowego podstawowego jest ukończenie studiów na kierunku uznanym za przydatny dla policji lub zaliczenie z wynikiem pozytywnym testu wiedzy. Jest to jedna ze zmian wprowadzonych od 20 listopada 2010 r.

Mianowanie lub powołanie na stanowisko służbowe w policji jest uzależnione od posiadanego wykształcenia i uzyskania określonych kwalifikacji zawodowych, a także stażu służby w policji. W szczególnie uzasadnionych przypadkach komendant główny policji może wyrazić zgodę na mianowanie na stanowisko służbowe policjanta, także w służbie przygotowawczej, przed uzyskaniem przez niego kwalifikacji zawodowych oraz stażu służby wymaganych na tym stanowisku, przy spełnieniu wymagań w zakresie wykształcenia. Kwalifikacje zawodowe policjant jest obowiązany uzyskać przed mianowaniem.

Warunkiem do uzyskania kwalifikacji zawodowych niezbędnych do mianowania na stanowisko służbowe jest ukończenie przez policjanta: szkolenia zawodowego podstawowego, szkolenia zawodowego dla absolwentów szkół wyższych, Wyższej Szkoły Policji.

Szczegółowe warunki odbywania szkoleń zawodowych oraz doskonalenia zawodowego w policji, uwzględniając rodzaje, formy, warunki i tryb ich odbywania, a także organizację i sposób prowadzenia szkoleń i doskonalenia zawodowego oraz nadzór nad ich realizacją określił w drodze rozporządzenia z 19 czerwca 2007 r. minister spraw wewnętrznych i administracji.

Bezpośrednio po przyjęciu do służby policjanta kieruje się na szkolenie podstawowe.

Nie stosuje się tej zasady do policjanta przyjętego do służby przed upływem 18 miesięcy od dnia zwolnienia go ze służby w policji, jeżeli podczas jej pełnienia uzyskał kwalifikacje zawodowe podstawowe. Generalnie szkolenie zawodowe podstawowe prowadzi się dla policjantów według jednolitego programu szkolenia zawodowego właściwego dla tego szkolenia, przygotowującego policjantów do wykonywania podstawowych zadań służbowych na stanowiskach, na których są wymagane kwalifikacje zawodowe podstawowe. Wyjątkiem są policjanci w służbie kandydackiej wykonujący jedynie czynności administracyjno-porządkowe. Dlatego dla nich prowadzi się szkolenie zawodowe podstawowe w zakresie przygotowującym ich do wykonywania tych czynności. Dla policjantów, którzy odbyli służbę kandydacką, prowadzi się szkolenie zawodowe podstawowe w zakresie uzupełniającym różnice programowe między odbytym przez nich szkoleniem a szkoleniem podstawowym.

Policjanta po służbie kandydackiej kieruje się na szkolenie podstawowe nie później niż w terminie 4 miesięcy od dnia przyjęcia do służby. Jeżeli przerwa między zakończeniem służby kandydackiej a przyjęciem do służby wynosi więcej niż rok, bezpośrednio po przyjęciu do służby policjanta kieruje się na szkolenie podstawowe.

Od 20 listopada weszły w życie przepisy rozporządzenia zmieniającego z 16 października 2010 r., które umożliwiły odbycie skróconego szkolenia zawodowego podstawowego. Warunkiem skorzystania z instytucji skróconego szkolenia zawodowego podstawowego jest ukończenie studiów na kierunku uznanym za przydatny dla policji lub zaliczenie z wynikiem pozytywnym testu wiedzy. Obecnie dla policjantów - absolwentów studiów wyższych o kierunku prawo, administracja, bezpieczeństwo narodowe lub bezpieczeństwo wewnętrzne, w ramach których zrealizowano, na podstawie porozumienia z komendantem głównym policji, określony przez niego minimalny zakres treści kształcenia, prowadzi się szkolenie zawodowe podstawowe w zakresie uzupełniającym różnice programowe między zrealizowanym minimalnym zakresem treści kształcenia a szkoleniem zawodowym podstawowym. Ponadto dla policjantów, którzy przed rozpoczęciem szkolenia zawodowego podstawowego z wynikiem pozytywnym zaliczą test wiedzy obejmujący swoim zakresem określony przez komendanta minimalny zakres treści kształcenia, prowadzi się szkolenie zawodowe podstawowe w zakresie uzupełniającym różnice programowe między treściami objętymi testem wiedzy a szkoleniem zawodowym podstawowym.

Uproszczenie systemu szkolenia zawodowego podstawowego polegałoby na realizacji przez jednostki szkoleniowe policji przede wszystkim treści kształcenia o charakterze umiejętnościowym. Komendant główny policji będzie zawierał porozumienie ze szkołą wyższą, która prowadząc kierunki studiów: prawo, administracja, bezpieczeństwo narodowe, bezpieczeństwo wewnętrzne będzie realizowała część zagadnień z policyjnego szkolenia zawodowego podstawowego.

Nadal szkolenie zawodowe dla absolwentów szkół wyższych ma być prowadzone dla policjantów w służbie stałej według jednolitego programu szkolenia zawodowego policjantów właściwego dla tego szkolenia, przygotowującego policjantów do wykonywania zadań służbowych na stanowiskach, na których są wymagane kwalifikacje zawodowe wyższe.

Rozporządzenie zmieniające wprowadziło zasadę, że jeżeli przerwa między ukończeniem studiów wyższych o kierunku prawo, administracja, bezpieczeństwo narodowe lub bezpieczeństwo wewnętrzne, a przyjęciem do służby wynosi więcej niż rok, bezpośrednio po przyjęciu do służby policjanta kieruje się na szkolenie zawodowe podstawowe. Do tych policjantów stosuje się odpowiednio zasadę, że jeśli przed rozpoczęciem szkolenia zawodowego podstawowego z wynikiem pozytywnym zaliczą test wiedzy obejmujący swoim zakresem określony przez komendanta głównego policji minimalny zakres treści kształcenia, prowadzi się szkolenie zawodowe podstawowe w zakresie uzupełniającym różnice programowe między treściami objętymi testem wiedzy a szkoleniem zawodowym podstawowym.

Oznacza to, że absolwenci określonych kierunków będą mogli odbywać skrócone szkolenie zawodowe podstawowe, jeżeli przerwa między ukończeniem studiów a przyjęciem do służby w policji wyniesie nie więcej niż 1 rok. W przypadku upływu więcej niż roku osoba taka będzie kierowana na szkolenie zawodowe podstawowe na zasadach ogólnych.

Zniesiony został również obowiązek składania egzaminu końcowego szkolenia zawodowego dla absolwentów szkół wyższych. Ma to zoptymalizować liczbę egzaminów składanych przez policjantów na zakończenie procesu kształcenia wymaganego do uzyskania kwalifikacji zawodowych wyższych, a tym samym da możliwość ubiegania się o przystąpienie do egzaminu oficerskiego.

Bez zmian pozostała zasada, że policjant zwolniony ze szkolenia może dokończyć przerwane szkolenie, jeżeli przed upływem dwunastu miesięcy od daty zwolnienia ustanie przyczyna, z powodu której został zwolniony ze szkolenia. Warunki i termin wznowienia szkolenia przełożony policjanta ustala w porozumieniu z kierownikiem jednostki szkoleniowej. Zmieniono brzmienie ust. 3 paragrafu 45 rozporządzenia. Obecnie jeżeli przerwa w szkoleniu trwa dłużej niż 12 miesięcy, policjant obowiązany jest odbyć pełne szkolenie. Nie stosuje się tej zasady w przypadku, gdy szkolenie, w którym uczestniczył policjant, zostało zakończone i nie jest uwzględniane w planach szkoleń. Oznacza to, że ograniczono warunki skutkujące koniecznością odbycia pełnego szkolenia (po jego przerwaniu) jedynie do funkcji czasu owej przerwy, czyli do przekroczenia roku. Było to niezbędne ze względu na funkcjonowanie systemu i stabilizację zakresu zagadnieniowego szkoleń zawodowych. Poprzednia regulacja wymagała od słuchacza, który przerwał szkolenie zawodowe, uczestnictwa w pełnym szkoleniu (bez względu na to, na jakim etapie zostało ono przerwane), z uwagi na zmianę programu.

Po ukończeniu szkolenia zawodowego podstawowego policjant uzyskuje kwalifikacje zawodowe podstawowe. Natomiast kwalifikacje zawodowe wyższe uzyskuje po ukończeniu wymaganych do mianowania na pierwszy stopień policyjny w korpusie oficerów młodszych: wyższych studiów zawodowych w Wyższej Szkole Policji w Szczytnie albo szkolenia zawodowego dla absolwentów szkół wyższych.

Wymagania w zakresie wykształcenia, kwalifikacji zawodowych i stażu służby, jakim powinni odpowiadać policjanci na stanowiskach komendantów Policji i innych stanowiskach służbowych, określają tabele wymagań stanowiące załącznik do rozporządzenia ministra spraw wewnętrznych i administracji z 19 czerwca 2007 r. Odnaleźć je można w serwisie internetowym kadry.gazetaprawna.pl.

Magdalena Sobczak

magdalena.sobczak@infor.pl

Art. 30 ust. 3, art. 34 ustawy z 6 kwietnia 1990 r. o Policji (t.j. Dz.U. z 2007 r. nr 43, poz. 277 z późn.zm.).

Rozporządzenie ministra spraw wewnętrznych i administracji z 19 czerwca 2007 r. w sprawie szczegółowych warunków odbywania szkoleń zawodowych oraz doskonalenia zawodowego w Policji (Dz.U. nr 126, poz. 877 z późn. zm.).

Rozporządzenie ministra spraw wewnętrznych i administracji z 16 października 2010 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie szczegółowych warunków odbywania szkoleń zawodowych oraz doskonalenia zawodowego w Policji (Dz.U. nr 209, poz. 1381).

Rozporządzenie ministra spraw wewnętrznych i administracji z 19 czerwca 2007 r. w sprawie wymagań w zakresie wykształcenia, kwalifikacji zawodowych i stażu służby, jakim powinni odpowiadać policjanci na stanowiskach komendantów Policji i innych stanowiskach służbowych oraz warunków ich mianowania na wyższe stanowiska służbowe (Dz.U. nr 123, poz. 857).

Dziękujemy za przeczytanie artykułu!
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.