Społeczeństwo

Właściwie nic się nie dzieje strasznego, ale dziecko – jak to dziecko – krzyczy, płacze, budzi się w nocy. Przyznaję, że o tym nie pomyślałam. Teraz nie mogę powiedzieć tej pani, że musi się wyprowadzić

Ukraińcy uciekają przed wojną, a nie biedą. Zarzucanie ich tanimi butami czy plecakami z supermarketów, o które nie prosili, a potem oburzanie się, że nie chcą tego przyjąć, jest przejawem niemądrego pomagania

Skutki pandemii bardziej odczuły kobiety niż mężczyźni. To one częściej brały na siebie ciężar godzenia pracy zdalnej i prowadzenia domu, traciły pracę, miały problemy z kondycją psychiczną w związku z natłokiem obowiązków. Być może warto obniżyć poprzeczkę oczekiwań wobec samej siebie.

Programy mentoringowe dla kobiet czy działania prorodzinne w firmach coraz częściej stają się regułą. Z własną inicjatywą w tym zakresie wyszło również Biuro Parlamentu Europejskiego w Polsce

Luka płacowa, dysproporcje w zarządach spółek, zaniżone oczekiwania finansowe – pożywką dla podwójnych standardów są wciąż stereotypy, choć coraz bardziej „niepoprawne politycznie”. Ostatnie lata dają nadzieję na zmianę, a cechy tradycyjnie przypisywane kobietom są coraz częściej wymieniane jako zalety dobrego lidera.