Wynagradzasz sprawiedliwie? Sięgnij po Certyfikat Równości Płac DGP
Mimo szybkiego zwiększania kompetencji kobiety wciąż zarabiają w Polsce mniej od mężczyzn. Największa różnica występuje na wysokich stanowiskach, a dojmująco wyraźnie widać ją w... sferze publicznej. Zmieńmy to wspólnie
Jak wynika z ostatniego raportu GUS o rozkładzie wynagrodzeń w gospodarce narodowej, w lipcu 2024 r. mediana miesięcznych płac brutto wyniosła 6 641 zł, przy czym „wartość mediany wynagrodzeń wskazywała na różnice ze względu na płeć – dla mężczyzn mediana wyniosła 6899,50 zł i była o 485,54 zł wyższa niż dla kobiet”.
Pozostało 92% treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną subskrypcją Premium.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Pozostało 92% treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną subskrypcją Premium.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Autopromocja
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.