Terminowe przekazanie wynagrodzenia jest warunkiem uzyskania dofinansowaniaNiepełnosprawniMichalina Topolewska•03 lipca 2018
Ile potrącić z pensji przy zbiegu egzekucjiZ pensji naszego pracownika przesyłamy komornikowi 650 zł z tytułu świadczeń alimentacyjnych. W czerwcu otrzymaliśmy następne zajęcie komornicze, tym razem niealimentacyjne na kwotę 7677,53 zł. Czy z tego tytułu możemy mu potrącić wynagrodzenie do wysokości kwoty wolnej od potrąceń? Pracownik ma prawo do podstawowych kosztów uzyskania przychodu i złożył PIT-2, w którym upoważnił nas do odliczania ulgi podatkowej.Magdalena Skalska•03 lipca 2018
Jak firma z otwartego rynku pracy powinna prawidłowo określić limit kosztów płacyJako pracodawca z otwartego rynku chcemy pobierać z PFRON dofinansowanie do wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych. Aby wyliczyć kwotę należnego dofinansowania, musimy prawidłowo określić limit kosztów płacy. Jaka jest definicja kosztów płacy i co to pojęcie dokładnie oznacza?Mateusz Brząkowski•03 lipca 2018
Rząd zaproponował 1750 zł płacy minimalnejZgodnie z przewidywaniami Rada Ministrów przyjęła propozycję wysokości najniższego wynagrodzenia za pracę w 2015 r., o którą wnioskował minister pracyTomasz Zalewski•03 lipca 2018
Poradnia kadrowa● Czy wystawiając informację o kwocie obniżenia wpłaty na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych, należy w wysokości wynagrodzeń uwzględniać ekwiwalentMateusz Brząkowski•03 lipca 2018