Jak ustalić wynagrodzenie za dzień, w którym podwładny był nieobecny w zakładzie z powodu wezwania do sądu w charakterze świadkaPracownik otrzymał wezwanie do sądu w innej miejscowości w charakterze świadka w sprawie karnej. Czy należy traktować dzień tej nieobecności jako absencję usprawiedliwioną niepłatną? Czy też można udzielić mu urlopu okolicznościowego, a może zgodzić się na zwykły urlop wypoczynkowy?Marcin Nagórek•26 czerwca 2018
Trzynasta pensja to relikt, który trzeba zlikwidowaćSzefowie urzędów zamiast na niemotywacyjne dodatki woleliby przeznaczać środki na podwyżki dla najlepszych. Rząd jest za, lecz na razie rozszerza krąg uprawnionych do dodatkowej wypłatyArtur Radwan•26 czerwca 2018
Zarobki w przemyśle bardziej atrakcyjneNasilają się bankructwa firm budowlanych, a w tych, które nadal funkcjonują, płace stoją w miejscuJanusz K. Kowalski•26 czerwca 2018
Banki mają kłopoty z płacamiNowe zasady wypłaty pensji kierownikom oddziałów banków wymagają zmiany regulaminów wynagrodzenia czy zakładowego układu zbiorowegoTomasz Zalewski•26 czerwca 2018
Płaca minimalna w przyszłym roku nie będzie mniejsza niż 1500 złRząd i partnerzy społeczni nie porozumieli się w sprawie wynagrodzenia minimalnego. W przyszłym roku wzrośnie ono nie mniej niż o 114 zł.Łukasz Guza•26 czerwca 2018
Zapomoga tylko w trudnej sytuacjiBezpośredni przełożony może wystąpić o przyznanie zapomogi funkcjonariuszowi znajdującemu się w trudnej sytuacji rodzinnej.Bożena Wiktorowska•26 czerwca 2018
Wysoka pensja to wabikNa najwyższe zarobki mogą liczyć w Polsce dyrektorzy i pracownicy zatrudnieni w zagranicznych firmach. Przeciętna pensja jest tam średnio o 30 proc. wyższa niż w przedsiębiorstwie krajowym.Anna Monkos•26 czerwca 2018