Wynagrodzenia

Ile wynosi wynagrodzenie za dodatkowe zadania związane z organizacją stażu, a także dodatek specjalny dla urzędników i pracowników sądowych?

Zatrudnienie

PROJEKT - Rząd zajmie się dziś rozporządzeniem w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2012 roku. Ma ono wynieść 1500 zł.

RAPORT - W ciągu trzech lat pensje w nieruchomościach wzrosły o blisko 10 proc.

Przedsiębiorcy w obawie przed utratą pracowników zaczynają ich dodatkowo wynagradzać. Od początku tego roku zrobiła tak połowa firm. To sygnał o poprawie sytuacji na rynku pracy.

W wynagrodzeniu urlopowym powinny być ujęte elementy pensji przysługujące w okresie korzystania z wypoczynku. Wyjątkiem są składniki lub świadczenia, które mają charakter jednorazowy, nieperiodyczny lub przysługują z tytułu np. upływu okresu zatrudnienia

Pracownik tymczasowy nie może zarabiać mniej niż osoba pracująca na tym samym stanowisku, ale zatrudniona bezpośrednio w firmie. Okazuje się, że pracodawcy wciąż łamią ten zakaz.

Pracownik został wysłany na służbowy wyjazd za granicę. Pracodawca pokrył częściowo koszty wyżywienia, zapewniając pracownikowi dwa posiłki w ciągu dnia, tj. śniadanie i kolację. Co więcej pracownik nie musiał płacić za nocleg, gdyż koszty z tym związane również pokrył pracodawca. Powstaje pytanie, czy i w jakiej wysokości pracownikowi należy się dieta za czas podróży służbowej?