Czy nauczyciel może otrzymywać świadczenie kompensacyjne oraz rentę

Czytelniczka była nauczycielką ponad 30 lat. Od 1 września 2009 r. nabyła prawo do świadczenia kompensacyjnego. Prawdopodobnie wkrótce otrzyma decyzję państwowego inspektora sanitarnego o stwierdzeniu choroby zawodowej. W związku z tym zamierza ubiegać się o przyznanie renty.

- Jeżeli uzyskam prawo do renty, to czy będę mogła pobierać tzw. świadczenia półtorakrotne - tak jak to jest w przypadku zbiegu prawa do emerytury z prawem do renty wypadkowej lub renty z tytułu choroby zawodowej - pyta pani Wiesława z Koszalina. Nie. Czytelniczka będzie mogła pobierać tylko jedno świadczenie. Obowiązujące od 1 lipca 2009 r. przepisy o nauczycielskich świadczeniach kompensacyjnych stanowią, że w razie zbiegu prawa do świadczenia kompensacyjnego z prawem do renty, uposażenia w stanie spoczynku, zasiłku przedemerytalnego, świadczenia przedemerytalnego lub innego świadczenia o charakterze emerytalnym lub rentowym, ustalonym na podstawie odrębnych przepisów, przysługuje jedno z tych świadczeń - wyższe lub wybrane przez nauczyciela. Oznacza to również, że w przypadku, gdy nauczyciel uprawniony do świadczenia kompensacyjnego ma ustalone równocześnie prawo do renty z tytułu niezdolności do pracy spowodowanej chorobą zawodową lub wypadkiem przy pracy może pobierać tylko jedno z tych świadczeń - wyższe lub wybrane.

Katarzyna Wiśniewska

Podstawa prawna

Art. 17 ustawy z 22 maja 2009 r. o nauczycielskich świadczeniach kompensacyjnych (Dz.U. nr 97, poz. 800).