ZUS (często) wyjaśnia przedsiębiorcom Polski ŁadPrzez pięć miesięcy 2022 r. organ rentowy opublikował 68 interpretacji dotyczących tylko składki zdrowotnej. Większość związana jest z Polskim ŁademPaulina Szewioła•02 czerwca 2022
Składkowy kamień milowyPolska zobowiązała się wobec Brukseli, że w pełni oskładkuje umowy cywilnoprawne. Nadal jednak chce negocjować termin. W sprawie sądów dziś kluczowe głosowanieGrzegorz Osiecki•26 maja 2022
Jak w podstawie wymiaru uwzględnić składnik roczny, gdy pracownik był zatrudniony przez niepełny rokPracodawca wypłaca nagrody roczne, które nie przysługują za okresy choroby. Nagrody za 2021 r. były płatne w marcu br. Jeden z pracowników zachorował w maju (10 dni). Nagrodę za poprzedni rok otrzymał, ale niższą, ponieważ został zatrudniony od 15 czerwca 2021 r. Nagroda wyniosła 3456,80 zł. Jego miesięczne wynagrodzenie wynosi 4200 zł. Jak wliczyć nagrodę do podstawy wynagrodzenia chorobowego? Jak postąpić, gdyby w okresie poprzedniego roku doszło do zmiany wymiaru czasu pracy?Izabela Nowacka•26 maja 2022
O świadczenie rehabilitacyjne można wystąpić, mimo że leczenie zajmie ponad rokAnna Kwiatkowska•26 maja 2022
Wypadki przy pracy mniejszym obciążeniem dla ZUSPrzejście wielu pracowników na pracę zdalną w pandemii, małe zainteresowanie procedurą uznawania COVID-19 za chorobę zawodową i większe bezpieczeństwo pracy spowodowały, że spadły wydatki na świadczenia z ubezpieczenia wypadkowegoPaulina Szewioła•26 maja 2022
Im dłużej składki są na koncie ZUS, tym większa emeryturaW powszechnym rozumieniu odprowadzone pieniądze wpadają do studni bez dna i lepiej byłoby odkładać na starość w inny sposób. W rzeczywistości są one waloryzowane znacznie korzystniej niż jakakolwiek lokata bankowa. Szczególnie w tym rokuAnna Kwiatkowska•19 maja 2022