Czy zmiana wykonawcy usług, bez przekazania składników majątku, wpływa na sytuację personelu
Spółka z o.o. świadczy usługi ochrony mienia na terenie całego kraju. Jeden z jej kontrahentów w grudniu 2012 roku, po upływie okresu trwania umowy na ochronę obiektów, powierzył dalsze wykonywanie tej ochrony innej firmie, która zaproponowała niższe stawki. Aby nie zwalniać pracowników zatrudnionych dotąd wyłącznie przy ochronie obiektów kontrahenta, spółka zawiadomiła ich o przejęciu przez nowego wykonawcę. Firma ta odmówiła jednak dopuszczenia tych osób do pracy twierdząc, że umowa z kontrahentem przewiduje, iż będzie świadczyć usługi w oparciu o własnych pracowników i sprzęt. Czy spółka prawidłowo przyjęła, że doszło do przejścia części jej zakładu na nowego wykonawcę usług?
Nie. Taki skutek nie nastąpił.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.