Zwolnienie na chore dziecko przesunie rozpoczęcie urlopu, ale nie przerwie tego, który się zacząłAnna Kwiatkowska•27 marca 2025
Pracodawca może wręczyć pracownikowi wypowiedzenie zmieniające, gdy firma ma kłopoty finansoweMarcin Nagórek•27 marca 2025
Jak uniknąć podważenia w sądzie zwolnienia dyscyplinarnegoPrzede wszystkim nie można pozwolić na opieszałość w działaniu. Pracownicy bardzo często bowiem kwestionują to, że pracodawca nie zachował miesięcznego terminu na rozwiązanie umowyKatarzyna Dobkowska•27 marca 2025
Związki zawodowe nadal mają wiele obowiązków wobec kas zapomogowo-pożyczkowychUstawodawca pozbawił ich co prawda nadzoru, ale pozostawił funkcję kontrolną . Organizacje muszą też pomóc kasom w otrzymaniu od pracodawcy wymaganego wsparcia27 marca 2025
Organ rentowy wygrywa spory o mały ZUS plusW zdecydowanej większości prawomocnych wyroków, które zapadły w sprawach o długość oczekiwania na prawo do skorzystania z kolejnego cyklu ulgi, sądy przyznały rację ZUS. Według nich z przepisów wynika, że powinna ona trwać trzy lataRenata Majewska•27 marca 2025
Algorytmy muszą być kontrolowane przez pracownikówW rządzie trwają przygotowania do wdrożenia przepisów UE o pracy platformowej. Zdaniem ekspertów trzeba rozszerzyć na cały rynek pracy nie tylko wynikające z niej domniemanie stosunku pracy, lecz także regulacje dotyczące wpływu zautomatyzowanych systemów na pracownikówKarolina Topolska•27 marca 2025