Home office do poprawki. Konieczna deregulacja przepisówZespół ds. Deregulacji chce uprościć przepisy o pracy zdalnej. Jednak, zdaniem prawników, wiele z proponowanych zmian odnosi się do kwestii, które dla pracodawców nie są problememEwa Martyna•23 czerwca 2025
Pracodawcy wypychają ojców na urlopy rodzicielskieCoraz więcej firm wpisuje w strategię działalności promowanie ojcostwa i równych szans w pracy – nie tylko dla realizacji wymogów prawnych czy dobrego PR, lecz także z czystego zyskuRenata Majewska•17 czerwca 2025
Budżetówka rozczarowanaUrzędnicy, służby mundurowe, i wszystko wskazuje na to, że także nauczyciele, w przyszłym roku mogą liczyć na podwyżki na poziomie wskaźnika inflacji, czyli 3 proc. Jeszcze pod koniec kwietnia resort finansów prognozował inflację i podwyżki na poziomie 3,8 proc. Związkowcy są wściekliArtur Radwan•16 czerwca 2025
Trwa bój o najniższą krajowąMiało być ponad 5 tys. zł pensji minimalnej od przyszłego roku, jednak rząd zaproponował niższą stawkę. Pracodawcy i związki zawodowe upierają się przy swoich propozycjach, co oznacza, że ostateczną decyzję podejmie Rada MinistrówPatrycja Otto•16 czerwca 2025
Wynagrodzenie urlopowe – co wliczyć do podstawy wymiaru, a co z niej wyłączyćPracownik ze stałą pensją miesięczną otrzymuje za czas urlopu pełne wynagrodzenie tak jak za okres pracy. W przypadku składników zmiennych podstawę obliczenia stanowi średnia z ostatnich trzech miesięcy, a w szczególnych sytuacjach – nawet z dwunastuIzabela Nowacka•12 czerwca 2025
Jakie są granice swobody w organizacji czasu pracy pracownikówPrzepisy nie wskazują wprost ograniczeń co do zakresu godzin, w których pracownik może rozpoczynać pracę w ruchomym rozkładzie. Przy bardzo szerokich widełkach konieczne jest jednak uwzględnienie odpoczynku dobowego oraz ocena, czy charakter pracy nie uzasadnia wprowadzenia systemu zadaniowegoMarek Rotkiewicz•12 czerwca 2025
Kiedy ze względu na warunki pracy nie można pracować w nadgodzinachMaciej Ambroziewicz•12 czerwca 2025
Ekwiwalent za wypoczynek płatny nawet po rozwiązaniu umowyNowy pomysł resortu pracy pomoże firmom w minimalizacji skali trudnych do odzyskania nadpłat z racji finansowego rozliczenia ze zwalnianym pracownikiemRenata Majewska•12 czerwca 2025
Zamiast listy firm strategicznych jest dobry materiał na memyLokalna piekarnia, mała cukiernia, sklep z karmą dla zwierząt, producent budek akustycznych do biur, produktów kąpielowych czy puzzli – to przykłady firm strategicznych dla polskiej gospodarki. Przynajmniej według wykazu opublikowanego przez resort rozwojuPatrycja Otto•12 czerwca 2025