Prawo pracy

W czasie urlopu dla poratowania zdrowia nauczycielowi przysługuje comiesięczne wynagrodzenie zasadnicze oraz dodatek za wysługę lat.

Nasz pracownik udał się do stacji krwiodawstwa w celu oddania krwi, ale nie uprzedził nas o tym. Czy w tej sytuacji musimy usprawiedliwić jego nieobecność w pracy?

Na podstawie tak zwanej ustawy powodziowej poszkodowani pracodawcy mogą skorzystać ze środków Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych. Mogą także ubiegać się o pomoc z Funduszu Pracy oraz z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych.

Tylko w wybranych zakładach powstają rady pracowników

NOWE PRAWO - Od jutra zmieniają się maksymalne sdopuszczalne stężenia niektórych czynników szkodliwych dla zdrowia w miejscu pracy.

NOWE PRAWO - Placówka zapewniająca opiekę medyczną nad pracownikami danego zakładu pracy ma obowiązek prowadzić dokumentację medyczną badanych.

ORZECZENIE - Jeśli pracodawca nie zapewni pracownikowi dobowego lub tygodniowego odpoczynku od pracy, podwładny może żądać zadośćuczynienia za naruszenie dóbr osobistych.

Lekarze powinni mieć zapewniony 11-godzinny odpoczynek dobowy. W przeciwnym razie mogą żądać zadośćuczynienia - orzekł Sąd Najwyższy.