Niekiedy sprawca mobbingu również ucierpiZawał serca będący skutkiem stresu związanego z posądzeniem o molestowanie lub mobbing może zostać uznany za wypadek przy pracy. Jednak sąd oceni również ogólny stan zdrowia.Patryk Słowik•02 lipca 2018
Albo kilometrówka, albo ryczałtPrzedsiębiorca zatrudnia na umowy o pracę listonoszy, którzy na podstawie umów cywilnoprawnych korzystają z własnych samochodów do celów służbowych w jazdach lokalnych. Chce pokrywać koszty z tym związane, ale do limitu 3000 km miesięcznie i według stawek za kilometr przewidzianych w odpowiednim rozporządzeniu. Liczbę faktycznie przejechanych kilometrów pracownicy dokumentują w ewidencji przebiegu pojazdu. Czy zwrot kosztów według kilometrówki będzie w tym wypadku wolny od składek ZUS?Magdalena Januszewska•02 lipca 2018
Los wolnych sobót w zawieszeniuMaleją szanse na uchwalenie ustawy zmieniającej zasady rekompensowania pracy w szósty dzień tygodniaTomasz Zalewski•02 lipca 2018
Okres próbny może być dłuższyRADOSŁAW MLECZKO Przepisy doprecyzują, kiedy obiektywne przyczyny będą uzasadniać zwolnienie z ograniczeń w zawieraniu umów terminowych. Na zmianach nie stracą zatrudnieni obecnie na drugim takim kontrakcieŁukasz Guza•02 lipca 2018
Radosław Mleczko: Praca dłużej na próbę, krócej na czas określonyCo się zmieni w projekcie nowelizacji kodeksu pracy? Wiceminister zapowiada, że:02 lipca 2018
ZUS szykanuje małe przedsiębiorstwaKopalnie, stocznie czy huty nie muszą się obawiać niepłacenia w terminie składek. Zakład takim firmom nie wystawia nakazów płatniczychBożena Wiktorowska•02 lipca 2018
Pracodawca nie zawsze ponosi odpowiedzialność za wypadek przy pracy, który zdarzył się w jego firmiePracownik może się domagać odszkodowania od pracodawcy tylko w razie udowodnienia mu winy i bezprawności działaniaGrzegorz Trejgel•02 lipca 2018
Jak przedsiębiorca skorzysta ze wsparcia po reformie pośredniaków● Firma może uzyskać refundację składek ZUSKarolina Topolska•02 lipca 2018