Sprzeczne stanowiska w sprawie sankcji za brak informacji o uldzeNIEPEŁNOSPRAWNIMichalina Topolewska•27 czerwca 2018
Firmy zaniepokojone brakiem precyzyjnych przepisówUBEZPIECZENIA ZUS będzie mógł przedłużyć dziesięcioletni okres przechowywania dokumentacji pracowniczej, jeśli u płatnika będzie prowadzona kontrolaBożena Wiktorowska•27 czerwca 2018
Spory o reformę związkową. Rządowi prawnicy chcą zupełnie nowej ustawyPRAWO PRACYŁukasz Guza•27 czerwca 2018
Kiedy należy się rekompensata za utracone przywilejeEMERYTURY Osoby, które straciły prawo do wcześniejszego świadczenia z racji pracy w szczególnych warunkach lub szczególnym charakterze, mogą zwiększyć swój kapitał początkowy o rekompensatę. Muszą jednak złożyć dokumenty potwierdzające 15 lat pracy przed 2009 r.Bożena Wiktorowska•27 czerwca 2018
Jak prawidłowo szkolić w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracySzkolenia w dziedzinie bhp dzielą się na wstępne i okresowe, przy czym w ramach tych pierwszych musi odbyć się instruktaż ogólny i stanowiskowy. Przepisy wyraźnie określają, kto może je przeprowadzaćJakub Styczyński•27 czerwca 2018
Interpretacyjny chaos, czyli szkolenia dla nowo zatrudnionychPrzepisy dotyczące przeszkolenia pracowników z zakresu bhp nie są precyzyjne i powodują wiele wątpliwości w praktyce. Jedną z nich jest to, czy pracodawcy mogą powierzyć prowadzenie szkoleń wstępnych firmom zewnętrznymKarolina Topolska•27 czerwca 2018