Kadry i płace

Pomoc z PFRON na zatrudnianie niepełnosprawnych zaliczonych do grupy z lekkim stopniem niepełnosprawności będzie ograniczana.

Pracodawca może otrzymać refundację kosztów wyposażenia stanowiska niepełnosprawnego, jeżeli zobowiąże się do jego zatrudniania przez co najmniej 36 miesięcy. Pomoc ta przysługuje, jeśli przyjmowana do pracy osoba z niepełnosprawnością była zarejestrowana w powiatowym urzędzie pracy jako bezrobotna albo poszukująca pracy niepozostająca w zatrudnieniu

Stosunek pracy z osobą rozpoczynającą pracę w szkole może być nawiązany na czas określony w przypadku zastępstwa nieobecnego nauczyciela lub zaistnienia potrzeby wynikającej z organizacji nauczania. Kiedy organizacja nauczania uzasadnia podpisanie terminowej umowy o pracę?

Osoby pracujące w innym państwie unijnym muszą rozwiązać umowę, jeśli chcą pobierać emeryturę z ZUS. Do Zakładu wyślą zaświadczenia od zagranicznego pracodawcy, że nie są już jego pracownikiem.

Do 31 sierpnia 2013 r. matki prowadzące działalność gospodarczą będą mogły składać do ZUS wniosek o umorzenie zaległych składek ubezpieczeniowych.

● Pracodawcy nadal mają problem z rozróżnieniem nagród i premii dla pracowników

Do końca marca płatnicy składek muszą przekazać do ZUS informacje o pracownikach wykonujących prace uprawniające w przyszłości do emerytur pomostowych.