Jakie są zasady rozliczania imprez firmowych
Pracownik nie uzyska opodatkowanego przychodu, gdy wartości
zorganizowanej imprezy firmowej nie można przyporządkować do konkretnego
pracownika, bo opłata za nią jest wnoszona ryczałtowo. Nieistotne jest w
tym przypadku, czy pracownik wziął udział w imprezie czy nie. Tak
orzekł Wojewódzki Sąd Administracyjny w Gdańsku w wyroku z 27 kwietnia
2011 r. (sygn. akt I SA/Gd 140/11), uchylając zaskarżoną interpretację
indywidualną.