Pieniądze na szkolenia zwolnione z ZUSOd kosztów związanych z podnoszeniem kwalifikacji zawodowych nie płacimy składek, ale od wynagrodzenia za czas przeznaczony na naukę już takPaweł Ziółkowski•27 lutego 2014
Jaki ZUS za delegowanego pracownikaPobory są wolne od składek w części, która stanowi wartość diet z tytułu zagranicznych podróży służbowych o ile taki miesięczny przychód nie będzie niższy od prognozowanego przeciętnego wynagrodzeniaPaweł Ziółkowski•26 lutego 2014
Pieniądze na szkolenia zwolnione z ZUSOd kosztów związanych z podnoszeniem kwalifikacji zawodowych nie płacimy składek, ale od wynagrodzenia za czas przeznaczony na naukę już takPaweł Ziółkowski•26 lutego 2014
Co trzeba wiedzieć, zanim wyśle się zatrudnionego do pracy u naszego zachodniego sąsiadaFirma, która deleguje podwładnego do wykonywania zadań na rzecz niemieckiej firmy, nie musi pobierać zaliczek na polski PIT, jeśli nie ponosi odpowiedzialności i ryzyka za wykonane przez niego usługiPaweł Ziółkowski•06 lutego 2014
Co trzeba wiedzieć, zanim wyśle się zatrudnionego do pracy u naszego zachodniego sąsiadaFirma, która deleguje podwładnego do wykonywania zadań na rzecz niemieckiej firmy, nie musi pobierać zaliczek na polski PIT, jeśli nie ponosi odpowiedzialności i ryzyka za wykonane przez niego usługiPaweł Ziółkowski•05 lutego 2014
Symboliczna złotówka metodą na niższe składkiNiektóre bonusy, jak np. pakiety medyczne, mogą być wolne od należności ZUS. Wystarczy wprowadzić odpłatność za ich użytkowaniePaweł Ziółkowski•30 stycznia 2014
Symboliczna złotówka metodą na niższe składkiNiektóre bonusy, jak np. pakiety medyczne, mogą być wolne od należności ZUS. Wystarczy wprowadzić odpłatność za ich użytkowaniePaweł Ziółkowski•29 stycznia 2014