Izabela Nowacka

Rocznego zestawienia danych przekazywanych do ZUS w raportach nie trzeba sporządzać, jeśli ubezpieczony otrzymywał takie informacje co miesiąc, chyba że tego zażąda. Zwolnienie obejmuje także płatników pobierających wyłącznie składkę zdrowotną.

Świadczenie to jest wyłączone z podstawy wymiaru składek, ponieważ nie jest wypłacane z istniejącego stosunku pracy ani z innego tytułu ubezpieczeniowego wskazanego w ustawie systemowej. Przysługuje ono z odrębnej, wzajemnej umowy, uregulowanej w kodeksie cywilnym.

Dotyczy to tych, którzy spełniają warunki do skorzystania z ulgi, ale dotychczas nie zgłosili się do ubezpieczeń z kodem 05 90 lub 05 92, uznając, że w bieżącym roku Mały ZUS plus im nie przysługuje. Do końca stycznia mogą wycofać poprzednie zgłoszenie i złożyć nowe z właściwym kodem.

Obowiązek ten dotyczy tych z nich, którzy nieprzerwanie od 1 stycznia do 31 grudnia 2025 r. i co najmniej jeden dzień w styczniu 2026 r. byli zgłoszeni w ZUS jako płatnicy składek i zgłaszali do ubezpieczenia wypadkowego w ubiegłym roku co najmniej 10 ubezpieczonych. ZUS zwraca uwagę, żeby w informacji podać kod PKD według klasyfikacji PKD 2007.

Od 1 stycznia przedsiębiorcy mogą stosować ulgę na nowych zasadach, które określają sposób liczenia jej okresów. Opłacanie niższych składek ma charakter fakultatywny i można z niego zrezygnować przez działanie i przez niedopełnienie wymaganych czynności w terminie

Od 1 stycznia 2026 r. obowiązuje zmieniony sposób ustalania limitów czasowych preferencji składkowych dla osób prowadzących pozarolniczą działalność gospodarczą. Dotyczy to liczenia 36-miesięcznego okresu stosowania obniżonych składek w ciągu 60 miesięcy prowadzenia działalności.

Korzystanie z uprawnień związanych z opieką nad dzieckiem przewidzianych w kodeksie pracy stanowi odrębny od zatrudnienia tytuł do ubezpieczeń. Na płatniku spoczywa obowiązek prawidłowego ustalania podstaw wymiaru składek oraz ich wykazywania w raportach.