Jak potraktować nieformalny wniosek pracownika o udzielenie urlopu rodzicielskiego? [Poradnia kadrowa]
Nasz pracownik złożył formalnie, przez system, wniosek o urlop rodzicielski w wymiarze czterech tygodni. Chce go rozpocząć już za dwa tygodnie. Wcześniej jedynie sygnalizował, że od tej daty może chcieć skorzystać z urlopu. Czy musimy uwzględnić ten wniosek?
