Artykuły autora

Mimo że nie było ostatnio zmian w zasadach dotyczących ubezpieczeń zleceniobiorców, wciąż wzbudzają wątpliwości. Dlatego odpowiadamy na pytania dotyczące osoby, która wykonuje kilka takich umów cywilnoprawnych, zlecenia z pracownikiem przebywającym na urlopie bezpłatnym, czy ucznia, który został skreślony z listy.

Rozliczanie składek na ubezpieczenia społeczne przez pracodawców obfituje w wiele niuansów – szczególnie w sytuacjach mniej standardowych. Oddelegowanie pracownika za granicę wymaga ustalenia podstawy wymiaru składek z uwzględnieniem równowartości diet, przy czym decyduje wysokość miesięcznego przychodu.

Powrót pracownika po urlopach związanych z rodzicielstwem wiąże się nie tylko z organizacją pracy, lecz także z istotnymi konsekwencjami składkowymi. Pracodawcy często zastanawiają się, jak w praktyce stosować przepisy o zwolnieniu z opłacania składek na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych. Istotne znaczenie ma tu moment powrotu do pracy oraz kolejność wykorzystywanych urlopów.