Nie zawsze przysługuje prawo do dnia
wolnego w zamian za święto
Sytuacja pracownika zatrudnionego w trakcie
okresu rozliczeniowego, w którym pracodawca powinien
wyznaczyć dzień wolny za święto
przypadające w sobotę (dzień wolny od pracy
wynikający z pięciodniowego tygodnia pracy), jest
uzależniona od tego, kiedy został wyznaczony
dzień wolny za to święto.