Waloryzacja rent i emerytur. Rząd nie ustępuje, ale puszcza oko do emerytówWskaźnik waloryzacji jest kluczowy dla podwyżek rent i emerytur. Jest to średnioroczny wskaźnik cen towarów i usług dla gospodarstw domowych emerytów i rencistów w poprzednim roku zwiększony o co najmniej 20 proc. realnego wzrostu przeciętnego wynagrodzenia w poprzednim roku kalendarzowym. Paulina Szewioła•28 czerwca 2022
Sporne podwyżki płac, wyższa kilometrówka. Związki zawodowe nie zgadzają się z rządem i pracodawcamiZwiązki zawodowe nie godzą się na zaproponowane przez rząd podwyżki minimalnej płacy (w szczególności na tę styczniową). Domagają się też wyższego wzrostu wynagrodzeń w sferze budżetowej. Łukasz Guza•28 czerwca 2022
Widmo strajku w ZUS. Będą wyższe podwyżkiW najbliższych dniach pracodawca zaprosi do rozmów wszystkie zakładowe organizacje związkowe działające w ZUS w celu uzgodnienia wysokości kwot oraz zasad podziału środków na podwyżki - przekazał rzecznik Zakładu Paweł Żebrowski.19 czerwca 2022
W RDS nie ma zgody w sprawie waloryzacji 2023Rząd i pracodawcy opowiadają się za minimalnym wzrostem przyszłorocznych rent i emerytur. Przeciwne temu są związki zawodowe. Takie stanowiska partnerzy społeczni przedstawili na wczorajszym posiedzeniu zespołu problemowego ds. ubezpieczeń społecznych Rady Dialogu Społecznego (RDS).Paulina Szewioła•09 czerwca 2022
Niezabitowska: Dzięki NATO i UE mamy większe poczucie bezpieczeństwa. Jednak mrok nad nami wisi [WYWIAD RIGAMONTI]- Wielkim błędem Lecha Wałęsy było to, że po upadku komunizmu nie rozwiązał Solidarności, która była ruchem społecznym. Należało wtedy tworzyć normalne związki zawodowe. Nie byłoby zawłaszczenia tradycji i zasług Solidarności, z którymi mamy dziś do czynienia - uważa Małgorzata Niezabitowska dziennikarka, autorka książek i scenariuszy. W latach 1989–1991 była rzecznikiem prasowym rządu Tadeusza Mazowieckiego.Magdalena Rigamonti•03 czerwca 2022
Będzie spór o przyszłoroczne minimalne wynagrodzenieWstępna rządowa propozycja podwyżki najniższej płacy nie satysfakcjonuje związków zawodowych. Pracodawcy z kolei coraz mocniej akcentują konieczność zmiany mechanizmu ustalania minimalnego wynagrodzenia. Łukasz Guza•23 maja 2022
Związki zawodowe domagają się podwyżek w budżetówceMinimalna pensja powinna w przyszłym roku wzrosnąć łącznie o 740 zł (o 490 zł od stycznia i o 250 zł od lipca). Wynagrodzenia pracowników budżetówki należy podnieść o co najmniej 20 proc. Taką wspólną propozycję przedstawiły trzy ogólnopolskie centrale związkowe – NSZZ „Solidarność”, OPZZ i Forum Związków Zawodowych. Łukasz Guza•16 maja 2022
Praca w szkole dla osób z określonymi poglądami? Oświatowe związki zaniepokojoneOświatowe związki obawiają się, że planowane zmiany w awansie zawodowym nauczycieli doprowadzą do tego, że szanse na pracę w szkole będą miały tylko osoby z określonymi przekonaniamiArtur Radwan•16 maja 2022
Rzeczniczka Polregio: 16 maja nie będzie strajku generalnego w spółceW piątek wieczorem zostało podpisane porozumienie między związkami zawodowymi a zarządem Polregio, dotyczące wdrożenia podwyżek dla pracowników; oznacza to, że zapowiadany na 16 maja strajk generalny nie odbędzie się - przekazała PAP rzeczniczka Polregio Aleksandra Baldys.13 maja 2022
Działacze mają być skuteczniej chronieniFirma będzie zatrudniać związkowca aż do momentu, gdy sąd potwierdzi legalność jego zwolnienia. Projekt w tej sprawie ma przygotować sejmowa komisja polityki społecznej i rodzinyŁukasz Guza•05 maja 2022
Poprawiona ulga dla członków związków zawodowychJeśli składki związkowe pracownika są potrącane z jego wynagrodzenia przez firmę, będzie musiała ona informować podwładnego o wysokości kwot wpłaconych w ten sposób na rzecz związku (w formie rocznej deklaracji PIT-11). Tak wynika z rządowego projektu nowelizacji ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, który został właśnie przyjęty przez rząd.Łukasz Guza•25 kwietnia 2022
Strajk generalny pracowników Polregio. 16 maja nie wyjadą pociągi?We wszystkich zakładach spółki Polregio, poza centralą, 16 maja tego roku zostanie przeprowadzony strajk generalny - poinformował w czwartkowym komunikacie Międzyzakładowy Komitet Strajkowy w Polregio.21 kwietnia 2022
Zmiany w prawie pracy: Okres próbny do poprawienia, partnerzy społeczni są na niePracodawcy i związkowcy zgodnie krytykują rządowe propozycje zmian w zatrudnieniu na próbę. Ci pierwsi chcą, by mogło ono trwać do sześciu miesięcy, ci drudzy – by zrezygnować z planowanych modyfikacji.Łukasz Guza•20 kwietnia 2022
Rektorzy zarabiają krocie, gorzej z szeregowymi pracownikamiPensje niektórych rektorów publicznych uczelni sięgają ponad 43 tys. zł. Natomiast zarobki młodych naukowców często wynoszą mniej niż pracowników supermarketu. Związkowcy upominają się o podwyżki.Urszula Mirowska-Łoskot•04 kwietnia 2022
Nowelizacja kodeksu pracy: Nie ma porozumienia w sprawie urlopów, umów, przerwOrganizacje pracodawców i związki zawodowe nie porozumiały się w sprawie rządowego projektu zmian kodeksu pracy przewidującego m.in. wprowadzenie urlopu opiekuńczego i wymóg uzasadniania wypowiedzenia umów na czas określony. Partnerom społecznym nie udało się też formalnie uzgodnić, że omawiana nowelizacja powinna zostać rozszerzona o przepisy dotyczące dwóch dodatkowych przerw od pracy (w razie dłuższej dniówki).Łukasz Guza•29 marca 2022
Dialog społeczny bardziej niezależny, progi uczestnictwa wyższeZwiązki zawodowe proponują powołanie Urzędu Dialogu Społecznego. Przesądzone wydaje się zaostrzenie kryteriów reprezentatywności organizacji pracodawców uczestniczących w trójstronnych konsultacjach z rządem i związkowcamiŁukasz Guza•24 marca 2022
Dialog bardziej niezależny, progi uczestnictwa wyższeZwiązki zawodowe proponują powołanie Urzędu Dialogu Społecznego. Przesądzone wydaje się zaostrzenie kryteriów reprezentatywności organizacji pracodawców uczestniczących w trójstronnych konsultacjach z rządem i związkowcamiŁukasz Guza•24 marca 2022