PPK 2019: 7 najczęściej zadawanych pytań o pracownicze plany kapitałowe (cz. II)Im bardziej postępuje wdrażanie w firmach pracowniczych planów kapitałowych oraz im bliżej do podjęcia decyzji pracownika o pozostaniu w PPK lub rezygnacji, pojawia się coraz więcej pytań szczegółowych. Oto kolejne 7 najczęściej zadawanych ekspertom. 26 czerwca 2019
Składki do PPK: wysokość, źródła wpłat, zasady wybieraniaPo wejściu w życie ustawy o Pracowniczych Planach Kapitałowych każda firma lub instytucja zatrudniająca co najmniej jedną osobę, podlegającą obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym, musi utworzyć PPK dla swoich pracowników. 24 czerwca 2019
Co to jest PPK. Jak zrezygnować?Pracownicze Plany Kapitałowe w firmach zatrudniających minimum 250 pracowników na dzień 31 grudnia 2018 ruszają od 1 lipca. 22 czerwca 2019
PPK 2019 a śmierć pracownika. Co stanie się ze zgromadzonymi środkamiPo śmierci uczestnika PPK (bez względu na jego wiek) zgromadzone w PPK środki podlegają wypłacie transferowej do PPK, IKE lub PPE osoby uprawnionej lub podlegają wypłacie w formie pieniężnej. Pracownicze plany kapitałowe ruszają 1 lipca. 19 czerwca 2019
Jak ustalić koszty podatkowe w przypadku zwrotu z PPK?Zasadniczo wypłaty środków z PPK podlegają zwolnieniu z podatku dochodowego. Jednak w przypadku niektórych rodzajów wypłat, np. gdy chodzi o zwrot z PPK przed ukończeniem 60. roku życia czy wypłatę po ukończeniu 60. roku życia, ale szybciej niż w ciągu 10 lat (tu częściowo), należy obliczyć i zapłacić podatek dochodowy.19 czerwca 2019
Ustawa z 4 października 2018 r. o pracowniczych planach kapitałowych (cz. 5) [KOMENTARZ]W dzisiejszym odcinku komentarza do ustawy z 4 października 2018 r. o pracowniczych planach kapitałowych (Dz.U. poz. 2215; dalej: ustawa) omawiamy rozdziały 10−15 ustawy. Marcin Wojewódka•13 czerwca 2019
10 rzeczy, które warto wiedzieć o PPK [KALKULATOR, SKŁADKI, TERMINY I INNE]Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK) to nowy system oszczędzania, w którym oszczędności pracownika będą gromadzone do wykorzystania przez niego po 60. roku życia. DOWIEDZ SIĘ WIĘCEJ o pracowniczych planach kapitałowych, które ruszają 1 lipca. 10 czerwca 2019
Pracownicy muszą zaufać i uwierzyć, że PPK są dla nich korzystneAby system PPK pozostał z nami na dłużej i był atrakcyjny dla uczestników, muszą oni uwierzyć, że jest on korzystny - mówi w wywiadzie dla DGP Ewa Małyszko, prezes zarządu PFR TFI.07 czerwca 2019
Pracodawcy dostrzegają wymierne korzyści w budowie projektu PPKO tym jak przygotować się do PPK i jak uzyskać z nich jak największe korzyści – z Krzysztofem Nowakiem, prezesem Mercer Poland rozmawia Marek Tejchman, zastępca redaktora naczelnego DGP.07 czerwca 2019
Czy pracodawcom opłaca się wejść w projekt PPK?Firma, która chce się rozwijać i mieć lojalnych pracowników, musi jakoś ich do siebie przywiązać. PPK może być jednym z narzędzi realizacji tego celu - mówi w wywiadzie dla DGP Małgorzata Rusewicz, prezes zarządu Izby Gospodarczej Towarzystw Emerytalnych.07 czerwca 2019
Nie będzie limitu 30-krotności w PPK. Prezydent podpisał ustawęPrezydent Andrzej Duda podpisał ustawę znoszącą limit 30-krotności podstawy wpłat w pracowniczych planach kapitałowych (PPK). Ustawa rozszerza katalog osób zatrudnionych o osoby przebywające na urlopach wychowawczych lub pobierające zasiłek macierzyński.07 czerwca 2019
4 pytania o PPK. Odpowiadamy na pytania o pracownicze plany kapitałowe (cz. I)1 lipca wchodzi w życie ustawa o pracowniczych planach kapitałowych - PPK. Obejmie firmy zatrudniające minimum 250 pracowników. Podczas przygotowań do wdrożenia PPK pojawia się coraz więcej pytań. Odpowiadamy na najczęściej zadawane. 29 maja 2019
Jak odkładać na emeryturę w PPK?Z początkiem wakacji firmy zatrudniające ponad 250 osób zaczną zapisywać swoich pracowników do pracowniczych planów kapitałowych. Po nich zrobią to mniejsi pracodawcy.17 maja 2019
Czy warto pozostać w PPK? Każdy musi zdecydować samTen proces potrwa co prawda dwa lata, bo do połowy 2021 r., ale gdy się zakończy, większość pracowników i zleceniobiorców stanie się członkami pracowniczych planów kapitałowych. 17 maja 2019
Wprowadzenie planów kapitałowych spoczywa na barkach pracodawcówTo poważne wyzwanie, bo powoduje ono wiele zupełnie nowych obowiązków i pociąga obciążenia finansowe17 maja 2019
Sejm uchwalił zniesienie limitu 30-krotności podstawy wpłat do Pracowniczych Planów KapitałowychSejm uchwalił w czwartek nowelę ustawy, zgodnie z którą zniesiony zostanie limit 30-krotności podstawy wpłat w Pracowniczych Planach Kapitałowych. Zdaniem rządu, ma to m.in. ułatwić życie pracownikom i pracodawcom, którzy mogą nie mieć pewności, czy osiągnęli ten limit.16 maja 2019
PPK - odpowiadamy na najważniejsze pytaniaPracownicze plany kapitałowe to mechanizm służący budowaniu oszczędności przez osoby zatrudnione. Założenia, jakie legły u podstaw PPK, są dwojakie. Z jednej strony ma być to zbudowanie dodatkowego źródła dochodów do wykorzystania po osiągnięciu 60. roku życia. Adrian Prusik•16 maja 2019
Marczuk: PPK to szansa, by zwiększyć emeryturę [WYWIAD]- Gospodarstwa domowe mają nadwyżki. To idealny moment, by zacząć dodatkowo oszczędzać na starość - mówi w wywiadzie dla DGP Bartosz Marczuk wiceprezes Polskiego Funduszu Rozwoju.Marek Chądzyński•15 maja 2019
PPK na ostatniej prostej. Marczuk: Partycypacja na poziomie 50 proc. będzie dla nas zadowalającaJaka będzie frekwencja wśród pracowników, jeśli chodzi o przystąpienie do PPK? – Gdyby partycypacja wyniosła ok. 50 proc. w pierwszym etapie, to będzie dla nas zadowalające – mówi wiceprezes PFR Bartosz Marczuk w rozmowie z DGP.14 maja 2019
Więcej pieniędzy do PPK: Skorzystają osoby na urlopach wychowawczych lub pobierające zasiłek macierzyńskiZniesienie limitu 30-krotności podstawy wpłat w pracowniczych planach kapitałowych przewiduje projekt nowelizacji ustawy o PPK, który wczoraj przyjął rząd. Na nowych rozwiązaniach skorzystają osoby na urlopach wychowawczych lub pobierające zasiłek macierzyński. Bożena Wiktorowska•08 maja 2019