choroba

Prowadzę działalność gospodarczą opodatkowaną ryczałtem od przychodów ewidencjonowanych. Natomiast składki ubezpieczeniowe opłacam w ramach małego ZUS plus. W październiku chorowałem przez 11 dni, mając prawo do zasiłku chorobowego jako zgłoszony do ubezpieczenia chorobowego. Od jakich podstaw opłacić składki za październik, jeżeli ustalona podstawa składek społecznych na 2022 r. wynosi 1479,45 zł, ale od pół roku podstawa deklarowana to 1800 zł? Składki zdrowotne reguluję od kwoty 100 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia.

Zleceniobiorca, który 1 września 2022 r. podjął pracę na podstawie umowy zlecenia, 5 września został zgłoszony przez płatnika do obowiązkowych ubezpieczeń na druku ZUS ZUA. Po miesiącu pracy, 5 października, zleceniobiorca zgłosił płatnikowi chęć przystąpienia również do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego. Jakie obowiązki w związku z tym ma płatnik? W jakim terminie i w jaki sposób zgłosić zleceniobiorcę do ubezpieczenia chorobowego, a także jak rozliczyć składkę chorobową – czy powinna być pomniejszona proporcjonalnie za część miesiąca, kiedy zleceniobiorca nie podlegał ubezpieczeniu chorobowemu, czy nie? Wynagrodzenia są płatne do 10. dnia miesiąca następnego. Czy pierwszą składkę chorobową pobrać z wynagrodzenia za wrzesień wypłacanego w październiku? Jeśli zleceniobiorca zachoruje np. w listopadzie czy grudniu, z jakich miesięcy ustalić podstawę zasiłku (osoba ta do końca sierpnia br. była w stosunku pracy)?

Do kosztów kwalifikowanych działalności badawczo-rozwojowej można zaliczać również wydatki na wynagrodzenie za czas urlopu i zwolnienia chorobowego – orzekł NSA

Burmistrz na mocy decyzji z 29 marca 2022 r. odmówił mi umorzenia zaległego podatku od środków transportowych od tira. Jest to kwota ok. 2 tys. zł. Pojazd nie był jednak używany pół roku z powodu mojego leczenia, co było skutkiem powikłań po przebyciu COVID-19. W decyzji podano, że nie ma przesłanek do umorzenia, bo mam majątek, dochody itp. Czy nie wystąpiła jednak sytuacja nadzwyczajna uzasadniająca umorzenie?

ZUS decyzją z 28 lutego odmówił mi zasiłku chorobowego i wezwał do zwrotu już pobranego. Zdaniem organu to, że w okresie pobierania zasiłku otrzymałem przelew za wykonanie usługi, oznacza, że w tym czasie wykonywałem działalność gospodarczą. Usługa została jednak wykonana kilka dni wcześniej, co wynika nawet z faktury. Kontrahent miał jednak dwa tygodnie na jej opłacanie. Czy termin zapłaty zobowiązania może mieć znaczenie dla ZUS?

Naukowcy z Uniwersytetu Medycznego w Białymstoku (UMB) poinformowali we wtorek, że zidentyfikowali wariant genetyczny, który predysponuje do ciężkiego przebiegu COVID-19, ponad dwukrotnie zwiększa ryzyko takiego przebiegu tej choroby oraz śmierci chorego. Uczelnia określa to odkrycie jako przełomowe.

Wbrew doniesieniom medialnym od 1 stycznia 2022 r. nie będzie ono mogło być podstawą wystawienia zaświadczenia o niezdolności do pracy. Nie jest bowiem chorobą zgodnie z klasyfikacją prowadzoną przez WHO

Jeden z naszych pracowników złożył wniosek o zasiłek opiekuńczy na chorą partnerkę, z którą zamieszkuje. Czy w tym przypadku zasiłek przysługuje, czy można go uzyskać tylko na chorą żonę?

O 41 proc. zwiększyła się liczba wystawionych L4 we wrześniu w porównaniu do sierpnia – wynika z najnowszych danych ZUS.

Nie mam wątpliwości, że choroba COVID-19 spowoduje epidemię przewlekłej choroby nerek. Ona odwleka się w czasie, ale jej początki zaczynamy widzieć – powiedział na konferencji „Polka w Europie” prof. Ryszard Gellert, nefrolog.

Od 1 stycznia 2022 roku skróceniu ulegnie aż o połowę okres pobierania zasiłku chorobowego po ustaniu tytułu do ubezpieczenia - z 182 dni do 91 dni. Nowe przepisy, wprowadzone ustawą z dnia 24 czerwca 2021 roku o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw, ustanowią istotne zmiany w pobieraniu zasiłku chorobowego. 

Resort zdrowia zamówił na zbliżający się sezon ponaddwukrotnie więcej szczepionek na grypę niż w zeszłym roku

Od początku lipca nauczyciel przebywa w szpitalu z powodu choroby COVID-19, która przerwała jego urlop. Rekonwalescencja może się jeszcze przedłużyć na kolejne tygodnie. Nauczyciel zatrudniony jest w placówce feryjnej. Według jakich zasad będzie mógł kontynuować urlop?

Argument, że dzieci są transmiterami wirusa, jest nietrafiony – mówi prof. Grzegorz Gielerak, dyrektor Wojskowego Instytutu Medycznego

Choroba ma charakter zawodowy, jeżeli w wyniku oceny warunków pracy można stwierdzić bezspornie lub z wysokim prawdopodobieństwem, że została spowodowana działaniem czynników szkodliwych dla zdrowia, występujących w środowisku pracy albo w związku ze sposobem jej wykonywania.

Niektóre sądy uznawały, że ZUS nie udzielając takiej informacji przed wypłatą świadczenia, nie może żądać jego zwrotu. Po zmianie przepisów taka argumentacja nie będzie skuteczna. 

Zwiększa się liczba osób cierpiących na chorobę Parkinsona, jednocześnie obniża się wiek pacjentów, chorują nawet dwudziestolatkowie – informują eksperci z okazji przypadającego 11 kwietnia Światowego Dnia Choroby Parkinsona.

Ile razy pani zasnęła w sposób niekontrolowany? Ja tysiące. Non stop mi się to zdarza. A jemu to się nie może nigdy zdarzyć. Z Magdą Hueckel i Tomaszem Śliwińskim rozmawia Magdalena Rigamonti.