Jest ważny powód? To nie ma sankcji wobec firmyJeśli realizacja usługi oznaczałaby dla przedsiębiorcy straty finansowe, to może on wypowiedzieć umowę i nie powinien być obciążany karami umownymi – uznał sądSławomir Wikariak•02 listopada 2020
Koniec dużych odszkodowań za złe urodzeniaWyrok TK w sprawie aborcji uniemożliwi roszczenia przeciw lekarzom za straconą szansę na przerwanie ciążyJakub Styczyński•27 października 2020
Voucher tylko za wyraźną zgodą konsumentaPrzedsiębiorcy, którzy proponują klientom odstępującym od umowy bony na zakupy, zamiast zwracać im pieniądze, muszą przestrzegać określonych zasad. W przeciwnym razie wkroczy Urząd Ochrony Konkurencji i KonsumentówMarzena Sosnowska•25 października 2020
Nie będzie sądowego przywrócenia do pracy, gdy brakuje kwalifikacjiMichał Culepa•21 października 2020
Nie warto zwlekać z żądaniem zadośćuczynienia za wypadek przy pracy ponad trzy lataMoże go dochodzić od pracodawcy ten pracownik, który podczas wykonywania swych obowiązków doznał krzywdy lub uszczerbku na zdrowiu, niezależnie od odszkodowania należnego z ZUS. Do przedawnienia zastosowanie będą miały przepisy kodeksu cywilnegoRyszard Sadlik•21 października 2020