Autopromocja
Dziennik Gazeta Prawana logo

Z jakich zwolnień prorodzinnych można skorzystać w PIT

30 lipca 2013

● Od wielu świadczeń adresowanych do rodzin nie trzeba płacić podatku

Dotyczy to różnych wypłat, począwszy od wsparcia z opieki społecznej, a skończywszy na alimentach

W przypadku zwolnień limitowanych PIT płaci się od nadwyżki

Wysoka ulga prorodzinna to bez wątpienia największy podatkowy przywilej związany z rodzicielstwem. Do tej pory rocznie można było odliczyć od podatku maksymalnie 1112,04 zł na każdego syna lub córkę, ale począwszy od zeznań składanych za 2013 r., ulga na trzecie dziecko wzrośnie o 50 proc., a na czwarte i każde kolejne - aż o 100 proc. (oznacza to podwyższenie w tych przypadkach rocznej kwoty ulgi odpowiednio do 1668,06 zł i 2224,08 zł). Ponadto małżonkowie, a także osoby samotnie wychowujące dziecko mogą obliczyć swój roczny podatek na szczególnych zasadach (określają go w podwójnej wysokości, ale od połowy dochodów).

Te przywileje związane z rozliczeniem rocznym to niejedyne elementy podatkowej polityki prorodzinnej. Ustawa o podatku dochodowym od osób fizycznych zawiera również inne rozwiązania o takim charakterze. Wiele rodzajów świadczeń otrzymywanych przez rodziny korzysta obecnie ze zwolnień z PIT. Katalog wszystkich zwolnień przedmiotowych - w tym tych adresowanych szczególnie do rodzin - określony został w art. 21 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych.

Na szczególnych zasadach

Pierwsza grupa zwolnień, którą można wyodrębnić, obejmuje świadczenia związane z szeroko rozumianą pomocą socjalną dla rodzin. Przede wszystkim wolne od podatku dochodowego są należności otrzymane na podstawie przepisów o świadczeniach rodzinnych, dodatki rodzinne i pielęgnacyjne, świadczenia pieniężne uzyskane w przypadku bezskuteczności egzekucji alimentów oraz zasiłki porodowe otrzymane na podstawie odrębnych przepisów (art. 21 ust. 1 pkt 8 ustawy o PIT).

Z brzmienia tego przepisu wynika, że zwolnione z opodatkowania są wszystkie wypłaty otrzymywane przez podatników na podstawie ustawy o świadczeniach rodzinnych z 28 listopada 2003 r. (Dz.U. z 2006 r. nr 139, poz. 992 z późn. zm.). Chodzi tu więc o:

zasiłek rodzinny oraz dodatki do niego;

świadczenia opiekuńcze: zasiłek pielęgnacyjny, specjalny zasiłek opiekuńczy oraz świadczenie pielęgnacyjne;

zapomogę z tytułu urodzenia dziecka wypłacaną mieszkańcom danej gminy na podstawie uchwały podjętej przez jej radę;

jednorazową zapomogę z tytułu urodzenia się dziecka, czyli becikowe.

Jednorazowe zasiłki z tytułu urodzenia się dziecka mogą być też wypłacane z funduszy związków zawodowych. Również wtedy są zwolnione z PIT (art. 21 ust. 1 pkt 9).

Podatku nie zapłacimy także od niektórych świadczeń wypłacanych przez organy rentowe (ZUS) na podstawie ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (t.j. Dz.U. z 2009 r. nr 153, poz. 1227 z późn. zm.). Dotyczy to w szczególności dodatków do renty rodzinnej: pielęgnacyjnego (objęty zwolnieniem z art. 21 ust. 1 pkt 8) oraz dla sierot zupełnych (objęty zwolnieniem z art. 21 ust. 1 pkt 64).

Osobna preferencja podatkowa dotyczy świadczeń z pomocy społecznej (art. 21 ust. 1 pkt 79). Chodzi tu więc o wszelkie środki wypłacane przez ośrodki pomocy społecznej na podstawie ustawy regulującej zasady jej przyznawania z 12 marca 2004 r. (t.j. Dz.U. z 2013 r., poz. 182).

Koszty opieki i stypendia

Kolejna grupa zwolnień dotyczy rekompensat kosztów wychowania dzieci. I tak, wolne od podatku dochodowego są kwoty stanowiące zwrot kosztów z tytułu opieki nad dzieckiem lub osobą zależną otrzymane na podstawie przepisów odrębnych ustaw lub przepisów wykonawczych do tych ustaw, finansowane z budżetu państwa, budżetów jednostek samorządu terytorialnego, Funduszu Pracy lub z budżetu Unii Europejskiej (art. 21 ust. 1 pkt 26b). Mowa tu np. o świadczeniach regulowanych w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (t.j. Dz.U. z 2013 r., poz. 674 z późn. zm.). Zgodnie z art. 61 tej ustawy bezrobotnym samotnie wychowującym co najmniej jedno dziecko do lat 7 starosta może refundować koszty opieki nad nim, jeżeli rodzic podejmie zatrudnienie lub inną pracę zarobkową, lub zostanie skierowany na staż, przygotowanie zawodowe dorosłych lub szkolenie oraz pod warunkiem osiągania z tego tytułu miesięcznie przychodów nieprzekraczających minimalnego wynagrodzenia za pracę. Od takiej refundacji nie trzeba płacić podatku dochodowego.

Rodzice będący pracownikami mogą także liczyć na zwolnienie z PIT, gdy wsparcie związane z wychowaniem dzieci otrzymują z zakładu pracy. Zgodnie z obowiązującymi przepisami podatek nie jest potrącany od świadczeń otrzymywanych z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych (ZFŚS) w związku z pobytem dzieci osób uprawnionych do tych świadczeń w żłobkach lub klubach dziecięcych (art. 21 ust. 1 pkt 67a ustawy o PIT).

Zwolnienie przysługuje także w przypadku dopłat do wypoczynku dzieci i młodzieży do lat 18 (zorganizowanego przez podmioty prowadzące działalność w tym zakresie) w formie wczasów, kolonii, obozów i zimowisk, w tym również połączonego z nauką pobytu na leczeniu sanatoryjnym, w placówkach leczniczo-sanatoryjnych, rehabilitacyjno-szkoleniowych i leczniczo-opiekuńczych oraz przejazdów związanych z tym wypoczynkiem i pobytem na leczeniu (art. 21 ust. 1 pkt 78). W przypadku gdy dofinansowanie pochodzi z ZFŚS zwolnienie obejmie całą tę kwotę. Jeśli pochodzi z innych źródeł (np. środków obrotowych pracodawcy) - preferencja przysługuje tylko do wysokości nieprzekraczającej w roku podatkowym 760 zł. Nadwyżka świadczenia powinna zostać doliczona do wynagrodzenia pracownika jako przychód ze stosunku pracy.

Zwolnienia z PIT obejmują ponadto niektóre stypendia dla uczniów i studentów. Należy tu wymienić przede wszystkim stypendia naukowe, o ile spełniają warunki określone w art. 21 ust. 1 pkt 39 ustawy o PIT, oraz stypendia socjalne, czyli świadczenia pomocy materialnej dla uczniów, studentów, uczestników studiów doktoranckich i osób uczestniczących w innych formach kształcenia pochodzące z budżetu państwa, budżetów jednostek samorządu terytorialnego oraz ze środków własnych szkół i uczelni, przyznane na podstawie przepisów o systemie oświaty oraz ustawy - Prawo o szkolnictwie wyższym (art. 21 ust. 1 pkt 40 ustawy o PIT). Wszystkie powyższe stypendia są w całości wolne od podatku.

Zapomogi i dodatki mieszkaniowe

W systemie zwolnień podatkowych, które można powiązać z polityką prorodzinną rządu, znajduje się także preferencja dla zapomóg otrzymywanych w przypadku indywidualnych zdarzeń losowych, długotrwałej choroby lub śmierci (zwolnienie jest limitowane do wysokości nieprzekraczającej w roku podatkowym 2280 zł - art. 21 ust. 1 pkt 26 ustawy o PIT). Innym przykładem jest zwolnienie obejmujące dodatki mieszkaniowe i ryczałty na zakup opału, przyznane na podstawie odrębnych przepisów o dodatkach mieszkaniowych (art. 21 ust. 1 pkt 97 ustawy o PIT).

Dodatkowo opodatkowaniu podatkiem dochodowym nie podlegają otrzymywane alimenty:

na rzecz dzieci, które nie ukończyły 25. roku życia, oraz dzieci bez względu na wiek, które zgodnie z odrębnymi przepisami otrzymują zasiłek (dodatek) pielęgnacyjny lub rentę socjalną,

na rzecz innych osób niż wymienione powyżej, otrzymane na podstawie wyroku sądu lub ugody sądowej, do wysokości nieprzekraczającej miesięcznie 700 zł. Nadwyżka podlega opodatkowaniu według skali podatkowej jako przychód z innych źródeł.

Ważne

Zwolnienie z podatku dochodowego w praktyce oznacza, że objętego nim świadczenia (lub jego części - w przypadku zwolnień limitowanych) nie trzeba wykazywać w rocznym zeznaniu podatkowym. Z kolei podmioty je wypłacające nie mają obowiązku ujmowania ich w informacjach przekazywanych podatnikom. Innymi słowy, takie wypłaty są w pełni neutralne z punktu widzenia rozliczenia podatku dochodowego.

PRZYKŁADY

1. Czy umorzenie zwrotu nienależnie pobranych świadczeń rodzinnych jest przychodem

Zgodnie z przepisami ustawy o świadczeniach rodzinnych (art. 30 ust. 9) organ, który wydał decyzję w sprawie nienależnie pobranych świadczeń rodzinnych, może je umorzyć łącznie z odsetkami w całości lub części, odroczyć termin płatności albo rozłożyć ją na raty, jeżeli zachodzą szczególnie uzasadnione okoliczności dotyczące sytuacji rodziny. Organy podatkowe zgodnie twierdzą, że umorzenie takie jest rodzajem świadczenia rodzinnego i alimentacyjnego, więc co do zasady stanowi przychód podatkowy (z innych źródeł). W opisanej sytuacji podatek jednak nie wystąpi. Świadczenia udzielone na podstawie przepisów o świadczeniach rodzinnych, w tym także te polegające na umorzeniu kwoty nienależnie pobranego świadczenia, podlegają bowiem zwolnieniu zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 8 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Warto przypomnieć, że przepis ten był nowelizowany i od 1 stycznia 2009 r. dotyczy świadczeń otrzymanych, a nie - jak to było wcześniej - wypłaconych. Dzięki temu preferencja przysługuje także w związku z umorzeniem.

2. Czy w przypadku alimentów na rzecz byłego małżonka obowiązuje limit

Zasądzone świadczenia będą podlegały opodatkowaniu jedynie w części. Zwolnienie podatkowe dla alimentów jest zróżnicowane - warunki korzystania z niego zostały inaczej określone w przypadku, gdy otrzymują je dzieci (do ukończenia 25 lat oraz bez względu na wiek, jeśli pobierają zasiłek albo dodatek pielęgnacyjny lub rentę socjalną), a inaczej, gdy takie świadczenia pobiera inny członek rodziny, w tym były małżonek. W pierwszym przypadku alimenty są w całości zwolnione z PIT. W drugim - alimenty objęte są preferencją podatkową do wysokości nieprzekraczającej miesięcznie 700 zł. Dodatkowo muszą być wypłacane na podstawie wyroku lub ugody sądowej.

W opisanej sytuacji ten warunek jest spełniony. Ze względu jednak na kwotę alimentów nadwyżka ponad ustawowy limit będzie stanowiła przychód z innych źródeł, który należy wykazywać w rocznym zeznaniu podatkowym.

3. Czy zapomoga związana ze śmiercią bliskiej osoby jest wolna od podatku

Wolne od podatku dochodowego są zapomogi otrzymane w przypadku indywidualnych zdarzeń losowych, a także długotrwałej choroby lub śmierci. Preferencja ograniczona jest rocznym limitem 2280 zł. Przepis nie ogranicza źródeł wypłaty zapomogi, zatem ze zwolnienia powinna korzystać również kwota wypłacona przez pracodawcę w związku ze śmiercią osoby bliskiej, w tym wypadku żony podatnika.

Magdalena Majkowska

magdalena.majkowska@infor.pl

Podstawa prawna

Art. 21 ust. 1 ustawy z 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (t.j. Dz.U. z 2012 r. poz. 361, z późn. zm.).

Dziękujemy za przeczytanie artykułu!
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.