Ojciec ma prawo być dobrym tatą
Firma musi wypłacić byłemu pracownikowi 16 tys. zł odszkodowania za zwolnienie z pracy. Mężczyzna dostał wypowiedzenie, gdy złożył wniosek o urlop ojcowski. To najsurowszy wyrok w sprawach tego typu
- To był 17 stycznia 2011 roku. Trzy i pół miesiąca wcześniej moja żona urodziła córkę. W kadrach złożyłem wniosek o dwa tygodnie urlopu ojcowskiego. Godzinę później wezwał mnie prezes i wręczył mi zarówno podpisaną zgodę na urlop, jak i wypowiedzenie - opowiada Tomasz Warszton z Warszawy. Nie obyło się bez uszczypliwości ze strony pracodawcy. - Powiedziano mi: "szkoda że już nie chcesz z firmą dłużej pracować" - wspomina.
Skorzystaj z promocyjnej subskrypcji
już od 9,90 zł za pierwszy miesiąc.
Zyskaj dostęp do treści.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z promocyjnej subskrypcji
już od 9,90 zł za pierwszy miesiąc.
Zyskaj dostęp do treści.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.