Jawność wynagrodzeń z przeszkodami - firmy odkrywają widełki płacowe
Jawność wynagrodzeń przyjmuje się z oporamiShutterstock
12 listopada 2025
12 listopada 2025
Pracodawcy coraz częściej informują w ogłoszeniach o pracę, jakie wynagrodzenie oferują, ale robią to ostrożnie. Kto zyskuje na jawności wynagrodzeń, a kto wciąż chowa portfel przed wzrokiem potencjalnych pracowników?
Skrót artykułu
Rynek wymusza większą transparentność wynagrodzeń. Jak wynika z wyliczeń przygotowanych dla DGP przez portal Pracuj.pl, obecnie widełki płacowe są podawane w 27 proc. ofert pracy. To progres, jeśli weźmie się pod uwagę, że na koniec III kw. tego roku było to 25,9 proc., rok temu 24,8 proc., a w 2023 r. zaledwie 19,9 proc.
Pozostało 93% treści
Wybierz pakiet i czytaj bez ograniczeń.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Pozostało 93% treści
Wybierz pakiet i czytaj bez ograniczeń.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Bądź na bieżąco ze zmianami w prawie i podatkach.
Czytaj raporty, analizy i wyjaśnienia ekspertów.
Autopromocja
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.