Pracownicy otrzymają raz w roku druk ZUS RMUA
ZUS będzie mógł domagać się zaległych składek nie przez 10, ale przez 5 lat. Firmy zyskają też prawo do wynagrodzenia za pobierane przez siebie od ubezpieczonych składki.
To tylko niektóre zmiany, jakie chce wprowadzić Ministerstwo Gospodarki (MG), które przygotowało projekt ustawy o ograniczaniu barier administracyjnych dla obywateli i przedsiębiorców. Trafił on już do konsultacji społecznych, a ma wejść w życie w styczniu 2011 r.
Przewiduje ponadto, że firmy mające problem z opłacaniem składek do ZUS będą mogły skorzystać ze specjalnych ulg (układ ratalny, odroczenia terminu płatności), nawet jeśli nie zapłacą składek za pracowników.
MG chce też, aby firmy otrzymały wynagrodzenie za pobór składek od pracowników. Wyniesie ono 0,3 proc. wpłaconych do ZUS w terminie kwot.
Przedsiębiorcy mają też zyskać prawo do wynagrodzenia za ustalanie prawa do różnego rodzaju świadczeń (np. emerytury) lub wypłacanie świadczeń z ubezpieczenia chorobowego.
Przedsiębiorcy nie będą musieli co miesiąc przekazywać pracownikom informacji o opłaconych do ZUS i NFZ składkach. Obecnie robią to najczęściej na drukach ZUS RMUA. Resort gospodarki chce, aby informowały o tym pracowników tylko raz w roku - do 28 lutego za cały poprzedni rok.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.
Wpisz adres e-mail wybranej osoby, a my wyślemy jej bezpłatny dostęp do tego artykułu