Czy podmiot organizujący praktykę ma prawo żądać zapłaty

Biuro rachunkowe przez ogłoszenie szuka wśród bezrobotnych chętnych do odbycia praktyki absolwenckiej, która ma trwać sześć miesięcy. Żąda jednak od nich zapłaty za praktykę.

- Czy jest to zgodne z przepisami? - pyta pan Grzegorz z Warszawy.

Nie. Podmiot przyjmujący absolwenta na praktykę na podstawie ustawy z 17 lipca 2009 r. o praktykach absolwenckich nie może żądać od niego zapłaty za umożliwienie zdobywania wiedzy zawodowej i umiejętności praktycznych. W sposób niezgodny z prawem określono także długość praktyki.

Praktyka absolwencka może być odbywana odpłatnie lub nieodpłatnie. Kwestie te określa umowa zawierana pomiędzy praktykantem a podmiotem przyjmującym go na praktykę. Odpłatność praktyki nie polega jednak na tym, że za przekazywanie wiedzy przez podmiot przyjmujący na praktykę płaci praktykant. To praktykant może otrzymać świadczenie od tego podmiotu.

Maksymalna wysokość miesięcznego świadczenia pieniężnego dla praktykanta nie może przekraczać przy tym dwukrotności minimalnego wynagrodzenia za pracę (czyli obecnie kwoty 2552 zł).

Jeśli w umowie o praktykę absolwencką strony określą, że będzie ona miała odpłatny charakter, to będzie to miało istotne znaczenie w przypadku, gdy strony zechcą przerwać praktykę. Rozwiązanie umowy o praktykę odpłatną wymaga bowiem siedmiodniowego wypowiedzenia, podczas gdy umowę o praktykę nieodpłatną można rozwiązać ze skutkiem natychmiastowym.

Praktyka odbywana na podstawie przepisów ustawy nie może trwać sześć miesięcy. Maksymalny okres jej trwania wynosi trzy miesiące. Okres ten nie może być przedłużony nawet wtedy, gdyby praktyka odbywała się na podstawie kilku zawieranych kolejno umów. Nie ma natomiast przeszkód, aby absolwent odbył następne trzymiesięczne praktyki na podstawie umów zawartych z innymi podmiotami.

Rafał Krawczyk

sędzia Sądu Okręgowego w Toruniu

i art. 5 ust. 4-6 ustawy z 17 lipca 2009 r. o praktykach absolwenckich (Dz.U. nr 127, poz. 1052).