Dziennik Gazeta Prawana logo

Wolno rozszerzyć katalog danych wymaganych od podwładnego

11 września 2014

Pracodawca nie może dobrowolnie żądać karty wzorów podpisu od przyszłego pracownika. Aby nią dysponować, musi mieć pisemną zgodę

Mam podpisać z firmą umowę o pracę na stanowisko telefoniczny sprzedawca. Ponieważ będę zawierała z klientami umowy, jako wymóg formalny mam dostarczyć do kadr kartę wzoru podpisów. Czy muszę to robić, skoro mój podpis jest na wielu różnych dokumentach, m.in. na kserokopii dowodu osobistego i różnych oświadczeniach, które tam złożę? Czy jest to zgodne z ustawą o ochronie danych osobowych? Jak mogłabym tę kartę z wzorem podpisów zabezpieczyć?

Pozostało 91% treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną subskrypcją Premium.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.

Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.

Możesz anulować w dowolnym momencie.
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.