Chybiona pomoc dla kobiet w ciążyAKTUALNOŚCI Najnowszy pomysł resortu rodziny może uderzyć w ciężarne kobiety pracujące przy monitorach. Decydenci zapomnieli o istnieniu jednego przepisuPatryk Słowik•02 lipca 2018
Resort rodziny potwierdza: opłaca się nie płacić ZUSPROCEDURY Ministerstwo uznało, że wpis do ewidencji przedsiębiorców ma charakter konstytutywny. Czyli przedsiębiorcy, których nie ma w CEIDG, mogą unikać składekPatryk Słowik•02 lipca 2018
Jak rozliczyć się z ZUS z dodatkowej pracyEMERYTURY Do końca lutego dorabiający wcześniejsi emeryci oraz renciści muszą powiadomić ZUS o przychodach osiągniętych w 2016 r. Prezes ZUS już podał roczne kwoty graniczne powodujące zmniejszenie lub zawieszenie wypłaty świadczeńBożena Wiktorowska•02 lipca 2018
Po wygaśnięciu przyczyn obiektywnych trzeba zawrzeć nową umowę o pracęPracownik został zatrudniony na umowę na czas określony w celu i na czas realizacji projektu. Pracodawca uznał, że uczestnictwo w nim stanowi przyczynę obiektywną umożliwiającą zawarcie umowy pozalimitowej. Niestety projekt z przyczyn finansowych upadł w połowie okresu jego realizacji. Jak w takim wypadku powinien się zachować pracodawca - czy zawarta umowa powinna trwać i rozwiązać się zgodnie z przyjętymi założeniami? Czy może w związku z ustaniem przyczyny obiektywnej powinna być rozwiązana?Sebastian Kryczka•02 lipca 2018
SONDA. Zaświadczenia o niekaralności - gdzie pracodawcy widzą potrzebę zmianJakub Styczyński•02 lipca 2018