PPK vs. OFE: więcej różnic niż podobieństwW ustawie napisano wprost, że środki zgromadzone w planie kapitałowym stanowią własność uczestnika. Na wypadek śmierci można nimi rozporządzać podobnie, jak tymi odłożonymi w funduszu emerytalnymJoanna Śliwińska•24 października 2018
Etaty związkowe nie powinny dyskryminować pracownikówPracodawcy i związki kwestionują planowane zasady wynagradzania działaczy zwolnionych z obowiązku świadczenia pracy na czas pełnienia funkcji związkowychŁukasz Guza•22 października 2018
Mobbingowi sprzyja brak wiedzyIstnieje wiele pokus, by zamiatać sprawy o nękanie pracowników pod dywan. Sprzyja temu m.in. hierarchiczna kultura organizacyjnaKacper Leśniewicz•18 października 2018
Symulowanie choroby nadal bez konsekwencji. Kontrole zwolnień będą łatwe do storpedowaniaJoanna Śliwińska•18 października 2018
Firma nie sprawdzi dyplomu, ale referencje już takPracodawca nie może pytać uczelni, czy dany kandydat do zatrudnienia ukończył na niej studia. Dotyczy to także certyfikatów językowych i zawodowychŁukasz Guza•17 października 2018
Komentarz do ustawy z 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy [wyciąg](t.j. Dz.U. z 2018 r. poz. 917)Joanna Śliwińska•17 października 2018
Zasady płacowe nie na zawszePrzepisy powinny przewidywać możliwość wypowiadania regulaminu wynagradzania – sygnalizuje Trybunał Konstytucyjny. O doprecyzowanie przepisów będą walczyć pracodawcyŁukasz Guza•16 października 2018