Firmy nie wiedzą, jak wyławiać talentyCo trzeci wdrożony w firmach program rozwoju adresowany do kluczowych pracowników to karykatura zarządzania najzdolniejszymi osobami – oceniają eksperci.Katarzyna Bartman•04 maja 2009
Połowa Polaków zgodziłaby się pracować za płacę minimalnąZa wynagrodzenie w wysokości 1276 zł zgodziłby się pracować co drugi Polak zagrożony bezrobociem.Katarzyna Bartman•28 kwietnia 2009
Nieprzemyślana wymiana kadr to błądObniżenie płac, a nawet zwolnienie części pracowników jest bardziej korzystne dla firm, niż ich wymiana na tańszych, ale bez kompetencji – ostrzegają eksperci.Katarzyna Bartman•26 kwietnia 2009
Centra usług są szansą dla bezrobotnych finansistówZatrudnienie w sektorze bankowym spadnie o ok. 10 tys. osób - szacuje Komisja Nadzoru Finansowego. Szansą dla zwalnianych są rozwijające się dynamicznie centra usług.Katarzyna Bartman•23 kwietnia 2009