Poradnia ubezpieczeniowa● Dlaczego obywatelstwo studenta nie ma znaczenia dla obowiązku ubezpieczeniowegoMarcin Nagórek•10 grudnia 2015
Po utracie pracy chory nie otrzyma dużego zasiłkuZa okres po ustaniu tytułu ubezpieczenia jego świadczenie będzie ograniczone do wysokości przeciętnego wynagrodzenia. Nie ma znaczenia, jaką pensję pobierał wcześniejEwa Bogucka-Łopuszyńska•03 grudnia 2015
Poradnia ubezpieczeniowa● Za jaki okres ZUS może żądać zwrotu nienależnie pobranych świadczeńAnna Borysewicz•03 grudnia 2015
Poradnia ubezpieczeniowa● Jak wyegzekwować od zleceniobiorcy zaświadczenie, że jest zatrudniony u innego płatnikaMarta Nowakowicz-Jankowiak•26 listopada 2015
ZUS ujawni rozdzielność majątkową w hipoteceZalegam wobec ZUS z tytułu nieopłaconych składek (za siebie i swoich pracowników), które ZUS próbuje odzyskać w drodze egzekucji. Nie mam jednak żadnych dochodów, a jedynym moim majątkiem jest dość duża nieruchomość gruntowa pod Warszawą, którą posiadam wspólnie z mężem. Mamy od wielu lat rozdzielność majątkową, ustanowioną jeszcze przed powstaniem długów, lecz nieujawnioną w księdze wieczystej. ZUS o niej wie. Czy to prawda, że ZUS może sam wystąpić o ujawnienie rozdzielności majątkowej w księdze, żeby wpisać się potem na mojej części ułamkowej nieruchomości?Ewa Bogucka-Łopuszyńska•26 listopada 2015
Poradnia ubezpieczeniowa● Czy można ponownie wszcząć już umorzoną egzekucję należnościEwa Bogucka-Łopuszyńska•12 listopada 2015
Niepowołanie zarządu nie uchroni przed składkamiBrak organów zarządzających podmiotem gospodarczym nie będzie przeszkodą do odzyskania przez ZUS należności. Może on się zwrócić do sądu o powołanie dla spółki kuratoraEwa Bogucka-Łopuszyńska•05 listopada 2015
Poradnia ubezpieczeniowa● Jak obliczać bieg przedawnienia od nadpłaconych składekMarcin Nagórek•22 października 2015
Pracodawca zawinił, a pracownik stracił zasiłekPłatnik musi złożyć druk Z-3, aby zatrudniony mógł otrzymać chorobowe. Ani ZUS, ani ubezpieczony nie ma jednak możliwości, aby go do tego zmusićEwa Bogucka-Łopuszyńska•22 października 2015
Poradnia kadrowa● Czy pracodawca może zgodzić się na rozwiązanie umowy z mocą wsteczną, gdy zatrudniony w międzyczasie zmarłEwa Bogucka-Łopuszyńska•15 października 2015