Rząd chce podnieść najniższą płacę o tyle, ile musiRada Ministrów przyjęła propozycję minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2014 r., jedynie w wysokości gwarantowanej przez ustawę. Z powodu kryzysu rozważała nawet jej jednoroczne zamrożenie na podstawie odrębnych przepisówTomasz Zalewski•11 czerwca 2013
Trwa ustalanie minimalnej płacy. Związki zawodowe oczekują wyższej kwoty, niż chce rządRząd ma przedstawić komisji trójstronnej oficjalną propozycję wysokości minimalnego wynagrodzenia na 2014 r. do 15 czerwca. Resort pracy wyliczył na podstawie przyjętych wskaźników makroekonomicznych, że przyszłoroczna płaca minimalna powinna wynosić ok. 1680 zł. Co prawda ministerstwo zastrzega, że ostateczna decyzja co do propozycji podniesienia płacy minimalnej zapadnie po dyskusji całej Rady Ministrów. Wszystko wskazuje jednak na to, że nie przekroczy ona ustawowego minimum.Tomasz Zalewski•11 czerwca 2013
Trwa ustalanie minimalnej płacyDziś rząd zaproponuje stawkę najniższego wynagrodzenia na 2014 r. Wszystko wskazuje, że wzrośnie ono o kwotę wymuszoną przez ustawęTomasz Zalewski•10 czerwca 2013
Skala zwolnień grupowych nie pozostawia wątpliwości. W najbliższych miesiącach tysiące ludzi stracą pracęInformacja rządu o skali zwolnień grupowych nie pozostawia wątpliwości – w najbliższych miesiącach tysiące ludzi stracą pracę. Ograniczanie zatrudnienia dotyczy całych firm i ich oddziałów. Na przykład spółki z większościowym udziałem Skarbu Państwa planują zwolnić 2313 osób, w tym aż 660 osób w Polskich Liniach Lotniczych LOT. Inny przewoźnik, kolejowa spółka PKP PLK, też zapowiada zwolnienia ponad 1,5 tys. osób.Tomasz Zalewski•10 czerwca 2013
Działania antykryzysowe umożliwią utrzymanie miejsc pracy w firmachPrzedsiębiorca, który chce uniknąć grupowych redukcji, może porozumieć się z zatrudnionymi i nie stosować przepisów, które zakładają wypłatę dodatkowych świadczeńTomasz Zalewski•09 czerwca 2013
Cięcia etatów tylko zgodnie z ustawąInformacja rządu o skali zwolnień grupowych nie pozostawia wątpliwości – w najbliższych miesiącach tysiące ludzi stracą pracęTomasz Zalewski•09 czerwca 2013
Koniec kredytowania firm kosztem pracowników. Zaległa wypłata będzie zwracana z odsetkamiPaństwowa Inspekcja Pracy chce skończyć z kredytowaniem działalności firm kosztem pracowników. Uważa, że pracodawcy, którzy na czas nie płacą pensji, powinni ją zwracać zatrudnionym wraz z odsetkami.Tomasz Zalewski•07 czerwca 2013
Zaległa wypłata większa o ustawowy procentPaństwowa Inspekcja Pracy chce skończyć z kredytowaniem działalności firm kosztem pracowników. Uważa, że pracodawcy, którzy na czas nie płacą pensji, powinni ją zwracać zatrudnionym wraz z odsetkamiTomasz Zalewski•06 czerwca 2013
Rodzicielski bez zmian dla wielodzietnychSenat bez poprawek przyjął projekt ustawy zwiększającej uprawnienia pracujących rodziców. Wszystko wskazuje, że dłuższe urlopy będą przysługiwać im od 17 czerwcaTomasz Zalewski•06 czerwca 2013
Niedziele to nie tylko problem handluWprowadzanie sztucznej pracy zmianowej tylko na potrzeby legalizacji pracy w niedziele mija się chyba z celem przepisów ograniczających pracę w niedziele. Należy zauważyć, że problem ten wystąpi też np. gdy pracownik biurowy otrzyma polecenie pracy w niedzielę - mówi Przemysław Ciszek wspólnik w C&C Chakowski & Ciszek, wykładowca prawa pracy na Wydziale Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego.Tomasz Zalewski•06 czerwca 2013