Zakład Ubezpieczeń Społecznych

Dopiero 2 grudnia Trybunał Konstytucyjny zdecyduje o tym, czy przepisy odbierające osobom pobierającym emerytury mieszane prawo do przeliczenia podstawy wymiaru ich świadczeń, są zgodne z Konstytucją. Na rozstrzygnięcie czekają tysiące seniorów, głównie kobiet, z roczników 1949–1953, którzy przeszli na świadczenie w okresie przejściowym między starym a nowym systemem.

Znamy stanowisko Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej do projektu inicjatywy ustawodawczej Prezydenta, gwarantującej w przyszłym roku podwyżkę najniższych emerytur i rent o 150 zł. Resort jest raczej sceptyczny.

Wartości opieki medycznej zapewnianej przez pracodawcę nie wlicza się do podstawy wymiaru składek, jeśli korzyść wynika z regulaminu wynagradzania obowiązującego w spółce, a pracownicy współfinansują tę usługę. Tak orzekł Zakład Ubezpieczeń Społecznych w interpretacji indywidualnej.

Eksperci wykryli lukę prawną w przepisach zwiększających od nowego roku uprawnienia inspekcji pracy. Zamiast uzbroić PIP w narzędzia do walki z fikcyjnym samozatrudnieniem, mogą doprowadzić do chaosu, podwójnych rozliczeń i utraty składek na ZUS – ostrzegają prawnicy.

Możliwość przerzucenia na państwo opłacenia jednomiesięcznej składki na ubezpieczenia społeczne nie cieszy się popularnością. Ponad 700 tys. uprawnionych przedsiębiorców mogłoby uzyskać miesięczne zwolnienie ze składek społecznych w ZUS, ale nie złożyli dotąd wniosku. O ulgę jeszcze w tym roku można będzie wnioskować tylko do końca listopada, a więc zegar już tyka,

Nie będzie specjalnej platformy, która miała zbierać i udostępniać informacje o środkach zgromadzonych przez Polaków na ich kontach emerytalnych, zarówno w filarze publicznym, jak też prywatnym. Jednak dane, które miały się znaleźć w Centralnej Informacji Emerytalnej udostępni ZUS w aplikacji mObywatel.

ZUS apeluje: nie płać kancelariom i pośrednikom! Świadczenie wspierające z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych można otrzymać za darmo. Wniosek należy złożyć elektronicznie – samodzielnie lub z bezpłatną pomocą pracowników urzędu.

Choć działalność nierejestrowana powstała, żeby ułatwić testowanie pomysłów na biznes, może wiązać się z obowiązkiem ubezpieczeniowym. ZUS uznaje świadczenie usług w tej formie za działalność wykonywaną osobiście, podlegającą przepisom umów zlecenia, w tym obowiązkowi opłacania składek.

Aż 12 miesięcy od ogłoszenia zmian poczekają banki, instytucje kredytowe i przedsiębiorcy, zanim sprawdzą w organie rentowym rzetelność klienta czy partnera biznesowego. Odpowiednia ustawa wejdzie bowiem w życie pierwszego dnia miesiąca po upływie 12 miesięcy od jej publikacji.

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej chce, by Zakład Ubezpieczeń Społecznych wypłacał zasiłek pogrzebowy w ciągu 14 dni (a nie 30 dni) od daty wyjaśnienia ostatniej wątpliwości. O przelanie świadczenia bezpośrednio na jego konto będzie mógł się też oficjalnie starać zakład funeralny.

Zatrudnienie pracownika wiąże się z objęciem go ubezpieczeniem chorobowym, które zapewnia mu wypłatę świadczeń zarówno w czasie zatrudnienia, jak i – po spełnieniu ustawowych warunków – po jego zakończeniu. Gdy zasiłek wypłaca ZUS, a nie pracodawca, konieczne jest przekazanie odpowiednich danych, m.in. poprzez formularz ZUS Z-3.

Rozwiązanie, dzięki któremu organ rentowy ustali za płatników składki i złoży dokumenty, zostanie wdrożone najwcześniej w 2028 r. W pierwszym etapie ruszy tylko dla najmniejszych, jednoosobowych firm.