Świadczenia na podnoszenie kwalifikacji zawodowych – kiedy są nieoskładkowaneWarunkiem wyłączenia z podstawy wymiaru składek jest przyznanie takich świadczeń przez pracodawcę na podstawie przepisów kodeksu pracy. Zwolnienie nie obejmuje jednak m.in. wynagrodzeń otrzymywanych za czas urlopu szkoleniowegoIzabela Nowacka•23 października 2025
Kiedy zwolniony pracownik nie musi zwracać kosztów szkoleniaRozwiązaliśmy umowę z naszym pracownikiem za wypowiedzeniem, bo ostatecznie nie spełnił naszych oczekiwań. Jednak kilka miesięcy temu wysłaliśmy go na szkolenie i zawarliśmy z nim umowę. Zobowiązał się w niej do proporcjonalnego zwrotu kosztów szkolenia, jeśli zatrudnienie ustanie przed upływem dwóch lat od zakończenia szkolenia, nawet gdy to my rozwiążemy umowę za wypowiedzeniem. Zażądaliśmy zwrotu kosztów, ale pracownik odmówił, twierdząc, że nie ma takiego obowiązku, bo to pracodawca rozwiązał umowę, a postanowienia umowy szkoleniowej nie mają znaczenia. Czy możemy wystąpić z powództwem o zwrot kosztów?Marcin Nagórek•20 marca 2025