4 rzeczy, które możesz zrobić gdy pracodawca nie płaci składek do ZUS
Obowiązek zgłoszenia pracownika do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia
zdrowotnego ciąży na pracodawcy. W przypadku, gdy nie wywiąże się on z
tego obowiązku, grozi mu między innymi grzywna, wpis do Rejestru
Dłużników Niewypłacalnych, a nawet odpowiedzialność karna.