Ostrożne rozmrażanie sądówOd połowy maja ruszy wymiar sprawiedliwości. Z początku jednak nie będzie jeszcze przypominał rozgrzanej do czerwoności machiny orzeczniczejPatryk Słowik•26 kwietnia 2020
Dematerializacja odroczonaPapierowe dokumenty akcji utracą moc dopiero 1 marca 2021 r.Patryk Słowik•26 kwietnia 2020
Akcyza zmieni się jeszcze w tym rokuEpidemia koronawirusa nie wstrzymuje planowanych od dawna nowelizacji w podatku akcyzowym. Pierwsze zaczną obowiązywać już za niewiele ponad dwa miesiąceMariusz Szulc•26 kwietnia 2020
MF: termin 31 maja przesunięty o dzieńUrząd skarbowy nie nałoży kary na podatnika PIT, który zeznanie za 2019 r. wyśle 1 czerwca br. – zapewniło Ministerstwo Finansów w odpowiedzi na pytanie DGPAgnieszka Pokojska•26 kwietnia 2020
Urząd skarbowy się dowie, kto zmniejszył przychód, a kto nie skorygował kosztówWierzyciel, który skorzysta z ulgi na złe długi w CIT, będzie informował w zeznaniu rocznym, kto był jego dłużnikiem. Analogicznie uczyni ten ostatni. W VAT fiskus wie o tym wszystkim już po miesiącuKatarzyna Jędrzejewska•26 kwietnia 2020
Część podatników PIT rozliczy się z automatu, ale nie zawsze bez wysiłkuMinisterstwo Finansów zapewnia, że podatek dochodowy od osób fizycznych za 2019 r. można rozliczyć też po 30 kwietnia br. Niektórzy będą jednak musieli w tym celu złożyć korektę zeznania rocznegoAgnieszka Pokojska•26 kwietnia 2020
Zwolnienie z ZUS: w PIT i CIT bez kosztu i przychodu, w księgach na odwrótDariusz Gałązka: Łatwiej byłoby wykazać per saldo brak zobowiązania i brak przychodu, ale przepisy o rachunkowości wymagają, by ujmować zdarzenia gospodarcze takimi, jakie one sąKatarzyna Jędrzejewska•26 kwietnia 2020
Tarcza: Czy stowarzyszenia mogą skorzystać z pomocy dla przedsiębiorców?Czy stowarzyszenia mogą skorzystać z tarczy antykryzysowej dotyczącej przedsiębiorców? Na jaką pomoc mogą obecnie liczyć OPP? Na pytanie czytelnika odpowiada ekspert.Adrian Prusik•26 kwietnia 2020
Rząd ułatwi zwolnienia. Projekt nowej tarczy przewiduje prostszy tryb cięcia etatówFirma łatwiej wypowie umowę lub obniży pensję osobom, które mają dodatkowe źródło utrzymania. Będzie mogła też wysyłać na przymusowy urlop, a układy zbiorowe zostaną zawieszone.Łukasz Guza•26 kwietnia 2020
Tarcza antykryzysowa: Czy można obniżyć pracownikowi wymiar czasu pracy więcej niż o 20 procent?Czy dzięki szczególnym przepisom na czas epidemii można obniżyć pracownikowi wymiar czasu pracy bardziej niż o 20 proc.? Na pytanie czytelników odpowiada ekspert. Michał Bodziony•26 kwietnia 2020
Tarcza antykryzysowa: Które przepisy prawa pracy można zawiesić, a które nieKtóre przepisy prawa pracy można zawiesić, a które nie? Na pytanie czytelników odpowiada ekspert. Michał Bodziony•26 kwietnia 2020
Tarcza: Czy dofinansowanie może objąć całe wynagrodzenie pracownika lub jego większą część?Czy dofinansowanie może objąć całe wynagrodzenie pracownika lub jego większą część? Na pytania czytelników odpowiada ekspert.26 kwietnia 2020
Tarcza: Czy można równocześnie skorzystać z przestoju ekonomicznego i obniżenia wymiaru czasu pracy?Czy mogę równocześnie skorzystać z obydwu rozwiązań, tj. z przestoju ekonomicznego i obniżenia wymiaru czasu pracy?26 kwietnia 2020
Odszkodowanie za niewprowadzenie stanu nadzwyczajnego: Czy to realna opcja?Brak decyzji rządu o wprowadzeniu konstytucyjnego stanu klęski żywiołowej powoduje, że poszkodowani nie mogą skorzystać z rozwiązań przewidzianych w ustawie z dnia 22 listopada 2002 r. o wyrównywaniu strat majątkowych wynikających z ograniczenia w czasie stanu nadzwyczajnego wolności i praw człowieka i obywatela. Czy sytuacja ta pozwala sformułować roszczenia odszkodowawcze na innej podstawie prawnej, tj. za zaniechanie legislacyjne?26 kwietnia 2020
Tarcza: Obniżenie etatu lub przestój ekonomiczny, gdy pracodawca nie otrzyma dofinansowania z powodu niespełnienia warunkówJeżeli pracodawca nie otrzyma dofinansowania z powodu niespełnienia warunków do jego uzyskania, to czy obniżenie etatu lub przestój ekonomiczny będą zgodne z prawem? Na pytanie naszego czytelnika odpowiada ekspert. 25 kwietnia 2020
Tarcza antykryzysowa a przepisy prawa pracy. Czy można zawiesić ich stosowanie bez zgody przedstawicieli pracowników, gdy nie można ich wybrać?Czy wolno zawiesić stosowanie przepisów prawa pracy bez zgody przedstawicieli pracowników, gdy nie można ich wybrać? - pyta czytelnik Ekspert odpowiada. Michał Bodziony•25 kwietnia 2020