Pięć najwyżej opłacanych zawodów w USA. Lekarze zdominowali ranking Pięć najlepiej opłacanych zawodów w Stanach Zjednoczonych Ameryki Północnej w 2013 roku to profesje związane z medycyną. Dopiero na dalszych miejscach pod względem wysokości zarobków znaleźli się prezesi i menedżerowie najwyższych szczebli. 02 stycznia 2015
Od 1 stycznia 2015 roku wzrosła płaca minimalna. Rosną więc też koszty pracyOd 1 stycznia 2015 r. najniższe wynagrodzenie wzrosło o 70 zł i wynosi 1750 zł. Tak wynika z rozporządzenia Rady Ministrów z 11 września 2014 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2015 r. (Dz.U. poz. 1220).Łukasz Guza•02 stycznia 2015
Wedding planner, czyli jak zostać ślubnym konsultantem w PolsceW tej branży liczą się przede wszystkim dobry pomysł, wyjątkowe zdolności interpersonalne i jak najszersza sieć kontaktów z podwykonawcami, którzy będą w stanie spełnić najbardziej wyszukane oczekiwania klientów.Urszula Lawina•30 grudnia 2014
Polski rynek pracy: Specjaliści będą przebierać w ofertach, ale rolnicy i nauczyciele bez zajęciaZa pięć lat o połowę wzrośnie zatrudnienie analityków systemowych i programistów. Za to rolnicy i nauczyciele będą musieli poszukać sobie innego zajęcia. Spokojni o posadę mogą być natomiast kucharze i kierowcy.Grzegorz Osiecki•29 grudnia 2014
Praca zespołowa czyli dłużej, gorzej i drożejPraca zespołowa święci triumfy – w teorii, na szkoleniach i w firmowych wytycznych to najbardziej efektywny sposób pokonywania trudności. W rzeczywistości może być głównym hamulcowym.Rafał Drzewiecki•25 grudnia 2014
Guwernantka, czyli elitarna jednostka do spraw wychowaniaSą tacy, którym zwykła niania nie wystarcza. Chcą guwernantki, która gra w golfa, zna kuchnię pięciu przemian oraz mówi w hindi. I będzie trzecim rodzicem.Dorota Kalinowska•23 grudnia 2014
Parafianowicz: Najpierw ustalmy, kto oszukuje Jest coś fascynującego w antyimigranckich fobiach Brytyjczyków, Holendrów i Niemców. Nie ma dowodów na to, że Polacy, Rumuni czy Bułgarzy jadą do pracy za granicę, by wyłudzać zasiłki. Wręcz przeciwnie. Zbigniew Parafianowicz•22 grudnia 2014
Dialog trójstronny nadal w lesie. Zostały tylko dobre chęciPo wyjściu związkowców z komisji trójstronnej nie ma szans na szybki powrót wszystkich partnerów społecznych do rozmów z rządem.Tomasz Zalewski•22 grudnia 2014
Samorządy mogą nakazać zatrudnienie osób 50+. Wystarczy warunek w przetarguUrząd Zamówień Publicznych dopuszcza, by w klauzuli społecznej zawrzeć obowiązek zatrudnienia bezrobotnych po 50. roku życia. Mało kto o tym wie.Karolina Topolska•22 grudnia 2014
Pracy szukać będzie można tylko pół roku. Potem Niemcy wyrzucą bezrobotnych imigrantówSzukać zatrudnienia w Niemczech będzie można tylko pół roku. Potem: do widzenia. Nowelizacja ustawy o swobodnym przepływie osób ma walczyć z nadużyciami w systemie opieki społecznej, których rzekomo dopuszczają się imigranci. Za pracę na czarno dostawali dotąd grzywnę, teraz stracą prawo pobytu.Jakub Kapiszewski•22 grudnia 2014
Szara strefa – polska specjalność?Międzynarodowe badania prowadzone przez prof. Friedricha Schneidera wskazują, że w Polsce szara strefa w 2013 roku stanowiła 23,8% PKB. To stosunkowo dużo, zwłaszcza w porównaniu z państwami zachodnioeuropejskimi. Największa szara strefa dotyczyła w Europie Bułgarii (31,2%), Rumunii i Chorwacji (po 28,4%). Najmniejszą zaś zaobserwowano w Szwajcarii (7,1%), Austrii (7,5%) i Luksemburgu (8%). 21 grudnia 2014
Kariera według młodych Polaków? Liczą się tylko znajomości i grube portfele rodzicówStarość we wszystko wierzy, wiek średni wątpi, młodość wszystko wie – mawiał Oscar Wilde. Polscy młodzi wiedzą dzisiaj głównie to, że w karierze najbardziej pomogą im znajomości i grube portfele rodziców. Pozbawionych tych atrybutów czeka równia pochyła.Marcin Hadaj•19 grudnia 2014
Dyskryminowane osoby 50+ mogą pozwać pracodawcę do sąduOsoby powyżej 50. roku życia, które są dyskryminowane przez pracodawców, mogą dochodzić swoich praw przed sądem.Karolina Topolska•18 grudnia 2014
Rada Rynku Pracy podzieli pieniądze na kursyZachęcanie cudzoziemców do pracy w Polsce, przeciwdziałanie emigracji zarobkowej i finansowanie kształcenia pracowników z Krajowego Funduszu Szkoleniowego – takimi sprawami zajmie się dziś na swoim pierwszym posiedzeniu Rada Rynku Pracy. To nowy organ opiniodawczo-doradczy ministra pracy, który zastąpił Naczelną Radę Zatrudnienia.Karolina Topolska•18 grudnia 2014
Sprawdź, kto może pracować krócej w WigilięPracownik, który w Wigilię nie weźmie urlopu, jest zależny od decyzji pracodawcy - ten może skrócić czas pracy lub dać podwładnym dodatkowy dzień wolny. Szef może też umówić się z zatrudnionymi, że złożą wnioski o udzielenie zwolnienia od pracy, które odpracują w najbliższej przyszłości.Agnieszka Brzostek•16 grudnia 2014
Holandia: koniec z wykorzystywaniem imigrantów. Za pracę dostaną tyle samo co Holendrzy W Holandii pojawiła się propozycja nowych przepisów dotyczących zagranicznych pracowników. Rząd w Hadze chce doprowadzić do tego, aby firmy zatrudniające imigrantów płaciły im takie same stawki, co Holendrom. 13 grudnia 2014
Związki zawodowe też powinny wspierać osoby 50+ i bezrobotnychZdaniem niezależnych ekspertów związki zawodowe nie powinny skupiać się wyłącznie na obronie miejsc pracy. Do ich obowiązków należy także wspieranie starszych pracowników oraz osób bezrobotnych.Karolina Topolska•11 grudnia 2014
Rozwiązanie dla rodziców: praca zdalna, ale bez ograniczeń telepracyJest sposób na stosowanie pracy zdalnej bez kodeksowych barier. Umożliwia on łączenie obowiązków zawodowych i rodzinnych.Łukasz Guza•11 grudnia 2014
Rynek pracy w 2015 r.: 7 branż, w których znajdziesz zatrudnienieJak wynika z opublikowanego dzisiaj przez agencję doradztwa personalnego ManpowerGroup kwartalnego raportu Barometr Manpower Perspektyw Zatrudnienia, pracodawcy w Polsce pozostają umiarkowanie optymistyczni co do planów zwiększania zatrudnienia w najbliższych trzech miesiącach. Prognoza netto zatrudnienia po korekcie sezonowej wynosi +5%. W ujęciu kwartalnym wynik pozostaje na zbliżonym poziomie a w ujęciu rocznym spadła o 3 punkty procentowe. Spośród 750 przebadanych w Polsce pracodawców, 9% przewiduje zwiększenie całkowitego zatrudnienia, 8% zamierza redukować etaty a 79% nie planuje zmian personalnych w najbliższym kwartale. 09 grudnia 2014
Jak będzie wyglądał rynek pracy w 2015 r.?– Jak wynika z opublikowanego dzisiaj przez agencję doradztwa personalnego ManpowerGroup kwartalnego raportu Barometr Manpower Perspektyw Zatrudnienia, pracodawcy w Polsce pozostają umiarkowanie optymistyczni co do planów zwiększania zatrudnienia. 09 grudnia 2014