Jeśli firmie zależy na specjaliście, może zgodzić się na wysokie premieJeśli firmie zależy na specjaliście, to może przystać na kosztowne bonusy czy premie, których wysokość budzi kontrowersje. Wszystko zależy od pozycji negocjacyjnej stron - mówi w wywiadzie dla DGP Waldemar Gujski, adwokat, Kancelaria Gujski Zdebiak, autor książki „Kontrakty menedżerskie”.Tomasz Zalewski•26 września 2014
Męcina o efektach reformy: Urzędy pracy muszą być efektywneW kolejny rok wejdziemy nie tylko ze znacznie niższym bezrobociem, lecz także z nowymi instrumentami i programami. Pozwolą one jeszcze szybciej reagować na potrzeby rynku pracy - mówi w wywiadzie dla DGP Jacek Męcina, wiceminister pracy i polityki społecznej.Karolina Topolska•23 września 2014
Wielka Brytania podnosi płacę minimalną. Ile wyniesie?Zapowiadana na początku 2014 roku podwyżka płacy minimalnej w Wielkiej Brytanii wchodzi w życie od 1 października. Minimalna stawka godzinowa wzrośnie o 19 pensów i będzie wynosiła 6,50 GBP. Podwyżka pensji obejmie wszystkich uprawnionych do otrzymywania minimalnego wynagrodzenia zatrudnionych na terenie Zjednoczonego Królestwa – w tym imigrantów. Jest to zatem szczególnie istotna informacja dla Polaków pracujących w Wielkiej Brytanii.21 września 2014
Polska krajem prekariuszy: Bez perspektyw życiowych, bez przyszłościPrekariusze są zatrudnieni w przemyśle i na wyższych uczelniach. To pracownicy sieci handlowych i artyści. Ta grupa jest większa, niż nam się zdaje. I choć jej członkowie mają wspólne problemy i mogliby się wspólnie bronić, to nie wykształcili jeszcze klasycznej klasowej solidarności, jaką mieli proletariusze - uważa Jarosław Urbański socjolog, członek Ogólnopolskiego Związku Zawodowego Inicjatywa Pracownicza. Rafał Woś•20 września 2014
Jakie były zarobki w dawnej Polsce?W XVI wieku robotnik budowlany w Warszawie mógł ze swojej pensji samodzielnie utrzymać trzyosobową rodzinę. Dziś przeciętne zarobki takiego pracownika wystarczają na pokrycie zaledwie 80 procent minimum socjalnego dla dwojga rodziców z jednym dzieckiem. Okazuje się również, że emigracja zarobkowa od wieków jest dla Polaków atrakcyjna. Już czterysta lat temu rzemieślnik na budowie w Londynie zarabiał o 82% więcej niż w Warszawie.20 września 2014
Miliardy na bezrobocie, w tym 600 mln zł na staże: Oto jak rząd chce zatrzymać emigrację5,6 mld zł – to kwota, jaką w 2015 r. wydamy na walkę o nowe miejsca pracy. Resort pracy szuka tez nowych metod walki z bezrobociem. Zamierza między innymi aktywizować młodych. – To dobrze, może zostaną w kraju – komentują eksperciGrzegorz Osiecki•18 września 2014
Płaca minimalna wzrośnie w 2015 roku o 70 złNajniższa płaca od 1 stycznia 2015 r. wzrośnie z 1680 zł do 1750 zł. Tak wynika z rozporządzenia Rady Ministrów z 11 września 2014 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę (Dz.U. poz. 1220). Łukasz Guza•17 września 2014
Tysiące miejsc pracy w administracji. Co trzeba zrobić, aby zostać urzędnikiemZastanawiam się nad podjęciem zatrudnienia w administracji publicznej. Nie wiem jednak, jakie są kryteria przyjęć. Na co powinienem zwrócić uwagę, starając się o tego typu pracę – zastanawia się pan Stefan.Artur Radwan•16 września 2014
"Wcześniej musieliśmy się domagać podwyżki, teraz przychodzi ona samoczynnie" Wzrasta wynagrodzenie i zatrudnienie w przedsiębiorstwach zatrudniających powyżej 9 osób. Jak podał dziś Główny Urząd Statystyczny w sierpniu płace liczone rok do roku wzrosły o 3,5 procent - do blisko 3 900 złotych brutto. „W obliczu deflacji to sytuacja komfortowa dla pracujących. O ile wcześniej musieliśmy się domagać podwyżki, teraz przychodzi ona samoczynnie” - podkreśla ekonomista Wiktor Patena z Wyższej Szkoły Biznesu w Nowym Sączu. 16 września 2014
Ile wyniesie limit umowy na czas określony - 18, 24, 36 czy 48 miesięcy?18, 24, 36 lub 48 miesięcy - tyle może ostatecznie wynieść maksymalny czas zatrudnienia na czas określony.Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej zapowiedziało, że w projekcie nowelizacji przepisów zaproponuje, aby był to okres 36 miesięcy. Łukasz Guza•16 września 2014
Zatrudnianie osób 50+ w Europie: Kontrakty międzypokoleniowe się nie sprawdziłyKilka europejskich krajów zdecydowało się wprowadzić kontrakty międzypokoleniowe jako środek na promocję zatrudnienia osób po pięćdziesiątce. Przykład Francji pokazuje, jak nie należy tego robić.Jakub Kapiszewski•16 września 2014
Milion Polaków haruje na dwóch etatach. Dla pieniędzyJeden pracodawca płaci za mało, więc szukamy drugiego. Choć rzadziej niż w czasach kryzysu.16 września 2014
Delegowani między krajami UE bez barierJeśli niemiecka firma wyśle cudzoziemca spoza Unii do pracy w Holandii, to nie musi się tam starać dla niego o zezwolenie na pracę.Karolina Topolska•15 września 2014
Firmie opłaca się uwolnić palacza od nałoguZbiorowa terapia antynikotynowa zafundowana przez pracodawcę to szansa na odzyskanie zdrowia przez pracownika i poprawę organizacji pracy.Tomasz Zalewski•15 września 2014
Tak pracują Polacy: 35 godzin pracy bez przerwy, setki nieodebranych nadgodzinZatrudnieni, pracują ponad dopuszczalne normy czasu. Tak wynika z raportu Państwowej Inspekcji Pracy. Jak mówi IAR rzeczniczka Inspekcji Danuta Rutkowska niektórzy pracownicy w skontrolowanych firmach mieli nawet ponad 800 godzin nadliczbowych przy limicie ustalonym na 384 godziny. 14 września 2014
Wynagrodzenia w małych miastach w 2013 roku: Połowa osób zarabiała mniej niż 3, 5 tys. złPołowa osób zatrudnionych w miejscowościach o liczbie mieszkańców do 100 tysięcy zarabiała w 2013 roku mniej niż 3 450 PLN brutto miesięcznie – wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń firmy Sedlak & Sedlak. Dla porównania: w dużych miastach powyżej 100 tys. mieszkańców mediana wynagrodzeń była o ponad 1 000 PLN wyższa.14 września 2014
Gdzie jechać do pracy? Zobacz, jakich specjalistów szukają zagraniczni pracodawcyW Polsce ofert pracy przybywa, jeżeli jednak ktoś chciałby szukać szczęścia za granicą, jest w czym wybierać. W I połowie tego roku firmy z zagranicy opublikowały w serwisie Pracuj.pl ponad 3 tys. ofert. Najwięcej ofert pracy pochodziło z Niemiec i Holandii. Wielka Brytania, uplasowała się na trzecim miejscu. Portal Pracuj.pl sprawdził, jakich specjalistów szukali zagraniczni pracodawcy.13 września 2014
Jak zdobyć pracę w urzędzie?Oferty pracy w urzędach nie należą do częstych. Kryteria naboru są ściśle sformalizowane. Warto nie przegapić nadarzających się okazji na stabilne zatrudnienie. Zobacz, jak i gdzie szukać takich ofert. Hubert Rabiega•12 września 2014
Ukraińcy największą grupą nielegalnie pracujących w PolsceObywatele Ukrainy to największa grupa nielegalnie zatrudnionych cudzoziemców w Polsce. Wykazały to kontrole Państwowej Inspekcji Pracy.12 września 2014
Absolwenci informatyki: Poszukiwani na rynku pracy, ale ich liczba spadaMimo rosnącego zapotrzebowania rynku pracy, od kilku lat spada liczba absolwentów kierunków informatycznych w Polsce. Duży spadek miał miejsce na przestrzeni lat 2007/2008, kiedy ich liczba zmniejszyła się o 1 307. Liczba dyplomowanych specjalistów IT znacząco spadła również na przełomie lat 2012/2013 (o około 8 proc.).12 września 2014