Jakie zmiany czekają od 1 czerwca pracodawców i pracownikówReforma, która zacznie obowiązywać 1 czerwca 2025 r., to nie tylko większe wsparcie dla osób bezrobotnych, ale również wymierne korzyści dla pracodawców. Dopłaty do wynagrodzeń emerytów i osób po 50. roku życia oraz współpraca z publicznymi służbami zatrudnienia – to tylko niektóre zmiany ważne z perspektywy działów kadr.Michał Włodarczyk•29 maja 2025
Reforma rynku pracy już od 1 czerwca. Dla starosty to nowe wyzwaniaMożliwość zarejestrowania się osoby bezrobotnej w urzędzie pracy właściwym ze względu na miejsce zamieszkania, a nie ze względu na miejsce zameldowania; przyznanie jej stałego doradcy; umożliwienie korzystania z oferty PUP rolnikom; objęcie opieką osób biernych zawodowo; dofinansowanie dla pracodawcy zatrudniającego osoby 50+ – to tylko część zmian, jakie wejdą w życie od 1 czerwca br. Wymuszą one duże zmiany w powiatowych urzędach pracyJoanna Pieńczykowska•21 maja 2025