Jak ustalać minimalny odpoczynek dobowy dla pracownika instytucji kulturyMarek Rotkiewicz•12 grudnia 2024
Elastyczna organizacja pracy pełna pułapek na zatrudniającychPracodawca w zasadzie nie może cofnąć zgody na nią. Pozwala ona też na korzystanie z przerywanego czasu pracy na wniosek pracownika. Efekt? Konieczność zapłaty połowy stawki za 5 godzin przerwy od pracyKarolina Topolska•24 maja 2023