Praca zdalna. Od kwietnia sporo się zmieniZmiany w przepisach dotyczą przede wszystkim nowych obowiązków pracodawców wobec pracy zdalnej. Będą musieli m.in. pokryć koszty pracy zdalnej, czyli zapłacić za zużytą energię, sprzęt czy serwis.Ewa Karbowicz•28 marca 2023
GIP: pracodawca nie musi zapewniać biurka pracownikom zdalnymObowiązek taki powstanie tylko wtedy, gdy zostanie ustalony w dokumentach wewnętrznych firmy. Przy pracy hybrydowej nie trzeba zaś organizować dwóch stanowisk pracy, ale nawet to tymczasowe, znajdujące się w biurze, musi spełniać wymagania ergonomii – wynika ze stanowiska inspekcji pracyspecjalista z zakresu czasu pracy, były pracownik PIP i SN Łukasz Prasołek•14 marca 2023
Telepraca i praca zdalna razem w aktach pracowniczychMinisterstwo Rodziny i Polityki Społecznej opublikowało na stronach Rządowego Centrum Legislacji najnowszą wersję noweli rozporządzenia z 10 grudnia 2018 r. w sprawie dokumentacji pracowniczej (Dz.U. poz. 2369).Mateusz Rzemek•23 lutego 2023