polityka prorodzinna

Urlop wychowawczy umożliwia rodzicom lub opiekunom małych dzieci opiekę nad nimi w pierwszych latach życia. Urlop ten jest jednak uprawnieniem, a nie obowiązkiem, dlatego pracownik samodzielnie decyduje nie tylko o tym, czy chce z niego skorzystać, ale również, w jakim wymiarze i w jakim okresie.

Rodzice obniżający swój wymiar czasu pracy będą chronieni przed zwolnieniem przez 12 miesięcy, a nie trzy lata. Ojcowie uzyskają prawo do dwóch tygodni tzw. urlopu ojcowskiego.

Projekt, który wprowadzać ma perspektywę równości płci do wszelkich działań administracji publicznej, zainaugurowało we wtorek Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej. Polityka gender mainstreaming - to patrzenie na każde zagadnienie społeczne z punktu widzenia obu płci.

ZUS wypłaci zasiłek macierzyński, gdy poród nastąpił w czasie zatrudnienia - ubezpieczenia chorobowego, a następnie terminowa umowa o pracę zostanie rozwiązana. Zasiłek z ZUS dostanie także pracownica, z którą rozwiązano umowę w czasie ciąży z powodu ogłoszenia upadłości lub likwidacji pracodawcy.

Za sprzedaż alkoholu osobie niepełnoletniej obligatoryjnie powinna być odbierana koncesja. Gdyby utrata koncesji groziła nie tylko pojedynczemu sklepowi, ale całej sieci handlowej to przedsiębiorcy kazaliby swoim pracownikom legitymować nawet trzydziestolatków.

Od przyszłego roku ojcom może przysługiwać tzw. urlop tacierzyński. Będą mogli z niego skorzystać do ukończenia przez dziecko pierwszego roku życia.

W najbliższym czasie może być uchwalonych aż pięć różnych projektów nowelizacji kodeksu pracy. Urlopy macierzyńskie będą dłuższe, a odszkodowania za bezprawne zwolnienia wyższe. Prawo pracy jest coraz bardziej niespójne i sprawia kłopoty interpretacyjne firmom i pracownikom.

W MPIPS trwają prace nad nowymi rozwiązaniami w zakresie opieki nad dzieckiem, opracowany został projekt założeń o wsparciu rodziny i systemie pieczy zastępczej nad dzieckiem - powiedziała w czwartek w Sejmie wiceminister pracy i polityki społecznej Agnieszka Chłoń-Domińczak,

Becikowe może być wypłacane w ratach po 100 zł przez dziesięć miesięcy. Otrzymają je tylko kobiety korzystające z opieki medycznej lekarza ginekologa.

Co najmniej sześć tygodni będzie mógł przebywać na urlopie ojciec dziecka. Rodzice zdecydują, które z nich skorzysta z dodatkowego urlopu macierzyńskiego. Resort pracy chce ułatwić ojcom opiekę nad dzieckiem w przypadku choroby jego matki.

Pracownik, który opiekuje się małym dzieckiem, nie musi rezygnować z aktywności zawodowej. Jeżeli nie chce korzystać z urlopu wychowawczego, może m.in. wystąpić do pracodawcy z wnioskiem o obniżenie wymiaru czasu pracy lub zatrudnienie go w formie telepracy.

Osoby mające kłopoty z egzekucją należnych alimentów mogą od dzisiaj składać w gminie wnioskio świadczenia z Funduszu Alimentacyjnego.

Rodzic będzie mógł uchylić się od alimentowania pełnoletniego dziecka, gdy spowoduje to nadmierny dla niego uszczerbek, zakłada projekt przyjęty przez rząd.

W przyszłym roku rząd podniesie kryterium dochodowe uprawniające do świadczeń rodzinnych. Od 2004 roku, tj. uruchomienia obecnego systemu świadczeń rodzinnych, prawo do nich straciło ponad 1 mln dzieci. Coraz więcej rodzin korzysta ze świadczeń wypłacanych przez kraje UE.

Mimo że nie powstanie centralny rejestr osób uchylających się od opłacania alimentów, gminy będą je zgłaszać do biur informacji gospodarczej. To tam m.in. banki sprawdzają wiarygodność kredytobiorców.

Nowelizacja ustawy o PIT zmodyfikuje ulgę prorodzinną. Od przyszłego roku ulga na dziecko ma być odliczana proporcjonalnie. Zdaniem ekspertów uzależnienie ulgi od daty urodzenia dziecka jest sprawiedliwe.

Brak przygotowań przed przywróceniem w październiku Funduszu Alimentacyjnego może skutkować opóźnieniami w wypłatach - alarmuje Krajowa Rada Komornicza oraz stowarzyszenie Damy Radę.

Dostosowanie prawa regulującego czas pracy do unijnych dyrektyw, wcześniejsze emerytury, przepisy ułatwiające godzenie pracy z życiem rodzinnym - to główne kwestie poruszane dziś podczas spotkania ministra Xaviera Bertranda z minister Jolantą Fedak.