SN: Księgi wieczyste czasami są zawodneAgencja państwowa sprzedając grunty, musi zbadać, czy transakcja ta nie narazi na koszty innego podmiotu. W przeciwnym razie musi liczyć się z roszczeniami. Tak wynika z wyroku Sądu Najwyższego.Michał Culepa•21 sierpnia 2015
Przerwana dzierżawa musi być rozliczonaJeżeli wieloletnia umowa dzierżawy została zakończona przed ustalonym terminem, dzierżawcom przysługują roszczenia o jej rozliczenie i ewentualne odszkodowanie za wcześniejsze rozwiązanie – orzekł Sąd Najwyższy.Michał Culepa•20 sierpnia 2015
Porozumienie nie zwalnia z wypłaty odprawyLikwidowany zakład pracy ma obowiązek wypłacić pracownikowi odprawę nawet wówczas, gdy ten w zamian za zatrudnienie go w innej firmie związanej z dotychczasowym pracodawcą zgodził się nie podlegać ustawie o zwolnieniach grupowych – orzekł Sąd Najwyższy.Bożena Wiktorowska•18 sierpnia 2015
Tylko umowa dzieło może być bez składekJeśli prelegent prezentuje treści niestandardowe, wówczas jego wynagrodzenie jest zwolnione z danin na ubezpieczenia społeczne.Bożena Wiktorowska•13 sierpnia 2015
Firma miała przestoje? Nie ma wcześniejszej emeryturyWykonywanie prac zleconych przez pracodawcę, kiedy fabryka miała przestoje z powodu braku surowca, odbiera pracownikowi zatrudnionemu w szczególnych warunkach prawo do wcześniejszej emerytury – uznał Sąd Najwyższy.Bożena Wiktorowska•12 sierpnia 2015
Kiedy immunitet nie ochroni sędziegoWystarczy dostateczne podejrzenie przestępstwa, by podjąć uchwałę zezwalającą na pociągnięcie przedstawiciela władzy sądowniczej do odpowiedzialności karnej. Nie jest zatem konieczne stwierdzenie, że „z pewnością” doszło do naruszenia prawa – wynika z uchwały Sądu Najwyższego.Maciej Suchorabski•11 sierpnia 2015
Uczelnia może kusić obietnicami bez pokrycia w sprawie nieruchomościUniwersytet, który obiecał profesorowi wykup mieszkania na atrakcyjnych warunkach, może się uchylić od tego zobowiązania. Tak orzekł Sąd Najwyższy.Artur Radwan•06 sierpnia 2015
Kurier spóźnił się z dostarczeniem odwołania? Wdowa nie dostanie rentyTylko nadanie pisma procesowego w placówce Poczty Polskiej jest równoznaczne ze złożeniem go do właściwego sądu cywilnego – uznał Sąd Najwyższy, oddalając zażalenie wdowy ubiegającej się o rentę rodzinną.Bożena Wiktorowska•31 lipca 2015
Dopłaty do dojazdów do pracy nie należy traktować jako części pensjiRyczałt za podróż z domu do miejsca zatrudnienia nie stanowi wynagrodzenia za pracę, więc nie ma wpływu na wysokość składek na ubezpieczenie społeczne – orzekł Sąd Najwyższy, uznając kasację zainteresowanej.Bożena Wiktorowska•30 lipca 2015
ZUS nie może kwestionować świadectw pracyBrak danego stanowiska w zarządzeniu resortowym nie oznacza, że pracownik zatrudniony w laboratorium przemysłowym nie wykonywał pracy w szczególnych warunkach – uznał Sąd Najwyższy, uwzględniając skargę kasacyjną zainteresowanego.Bożena Wiktorowska•28 lipca 2015
Żeby podsłuchiwać polityka potrzebna zgoda Sądu NajwyższegoPoseł, senator, prezydent – te osoby zyskają specjalną ochronę przed działaniami służb. To efekt przyjętej w piątek przez Senat poprawki do projektu noweli ustawy o Policji.Małgorzata Kryszkiewicz•27 lipca 2015
Śledztwo w sprawie katastrofy smoleńskiej nie jest przewlekłeSąd Najwyższy oddalił skargę na przewlekłość postępowania przygotowawczego złożoną przez rodziny ofiar katastrofy w Smoleńsku.23 lipca 2015
Kto ma wybór, sam decyduje o swoich uprawnieniachTEZA: Wybranie przez pracownika ze względu na jego interes jednej z przysługujących mu rozłącznie opcji, z których każda kształtuje w różny sposób prawa tej samej grupy pracowniczej, wyklucza uznanie, że wynikająca z tego wyboru dyferencjacja uprawnień jest wynikiem zastosowania przez pracodawcę niedozwolonego (dyskryminującego) kryterium.specjalista z zakresu czasu pracy, były pracownik PIP i SN Łukasz Prasołek•23 lipca 2015
Okres wypowiedzenia wydłużony, a odszkodowanie bez zmianTEZA: Odszkodowanie z art. 471 kodeksu pracy przysługuje w wysokości wynagrodzenia za ustawowy okres wypowiedzenia, jeżeli umowne przedłużenie okresu wypowiedzenia nastąpiło bez wyraźnego rygoru przyznania odszkodowania w wysokości wynagrodzenia za wydłużony okres wypowiedzenia.23 lipca 2015
Stres pourazowy może uzasadniać wypłatę renty wyrównawczejWypadek może spowodować uraz psychiczny, który uniemożliwia pracownikowi pracę na dotychczasowym stanowisku. Jeśli przy tym nowe zajęcie jest mniej dochodowe, poszkodowanemu należy się odpowiednie świadczenie – wynika z wyroku Sądu Najwyższego.Bożena Wiktorowska•20 lipca 2015
Żądanie dodatkowej premii narusza zasadę uczciwościTEZA: Może być uznane, w okolicznościach danej sprawy, za sprzeczne z zasadą uczciwości i lojalności oraz ze społeczno-gospodarczym przeznaczeniem prawa do świadczenia żądanie dodatkowej korzyści w postaci premii regulaminowej, gdy doszło do zrealizowania ekwiwalentności za wykonaną pracę przez wypłatę premii uznaniowej, a pracownik świadomie wykorzystuje przekonanie pracodawcy co do zmiany warunków płacy w zakresie rodzaju świadczenia premiowego.Ewa Przedwojska•16 lipca 2015
Apelacja także od źle ogłoszonego wyrokuNieprawidłowo ogłoszony i przez to nieważny wyrok sądu I instancji może zostać skorygowany w drodze zwykłej apelacji – orzekł Sąd Najwyższy.Michał Culepa•16 lipca 2015
Rezygnacja z funkcji kierownika nie oznacza odejścia z firmyJeśli pracownik nie chce już wypełniać obowiązków powierzonych mu czasowo, to nie znaczy to, że składa tym samym wypowiedzenie umowy o pracę – orzekł Sąd Najwyższy.Artur Radwan•15 lipca 2015
Niesłuszne zwolnienie z pracy: Wypłata pensji będzie odszkodowaniemWynagrodzenie za czas pozostawania bez pracy traktuje się jak odszkodowanie za szkodę, którą poniósł pracownik wskutek niezgodnego z prawem rozwiązania umowy przez pracodawcę – wynika z orzeczenia Sądu Najwyższego.15 lipca 2015
Odstąpienie od umowy z podwykonawcą zwalnia inwestora z odpowiedzialnościJeżeli generalny wykonawca zerwie umowę o roboty budowlane z podwykonawcą, inwestor nie musi płacić temu ostatniemu za wykonane prace – uchwalił Sąd Najwyższy.Michał Culepa•13 lipca 2015